“绿智赋能” 绘山西绿色矿山新图景

来源：中国经济时报

■中国经济时报记者 曹英■王玲云

2026年《政府工作报告》明确“清洁低碳、安全高效”的能源发展总方向，强调以新质生产力驱动高质量发展，坚持稳中求进、提质增效。山西焦煤山煤国际长春兴煤业有限公司（以下简称“长春兴煤业”）于2025年成功入选山西省首批绿色矿山名录，成为这一发展理念的生动实践。

近日，记者走进长春兴煤业，井下AI实时告警、整齐规范的矸石堆放场、余热循环利用等场景，彻底颠覆了传统煤矿“黑脏乱”的固有印象。当传统采掘业遇上新质生产力，安全不再是靠“人海战术”，绿色也非“事后补救”，而是通过技术革新实现全要素生产率的系统提升。

AI重塑煤矿安全新范式

在长春兴煤业主矿井，胶轮车司机出车前扫码学习操作流程已成常态。这仅是煤矿智能化升级的一个缩影。从岗前学习、井下作业到煤炭运输，企业构建起全流程、常态化的智能监防体系。仅在入井前环节，便依托智能终端实现酒精检测、血压监测、健康状态评估等数据自动记录，使岗前安全管控更加精准高效。

井下作业现场，“AI哨兵”实时监测进一步筑牢安全防线。相较于传统人工监督，“AI哨兵”可实现全时段智能化巡查，对未戴安全帽、违规穿越禁区、关键岗位脱岗等“三违”行为自动识别抓拍，一旦发现不安全行为，立即通过通信系统叫停纠正，并截取视频片段，既作为当班考核依据，也成为后续安全教育的“活教材”。

AI技术的应用不仅覆盖人员行为监测，更延伸至设备与作业区域的安全管控。在长春兴煤业井下，带式输送机、掘进机、煤仓等所有危险区域，均部署了融合红外识别与AI视频分析技术的智能“电子围栏”系统，实现“智能检测-自动预警-联动制动”全流程管控。

“‘二维码＋手指口述’使新司机上岗适应周期缩短30%以上。AI技术在采掘、运输、通防等各环节的应用，构建起‘监控无死角、防护无盲区’的综合防护网络。”长春兴煤业掘进副总、生产技术部部长费晋华表示。

践行绿色低碳 提升发展质效

煤矸石回填与再生利用曾是困扰煤矿行业的难题，近年来随着技术进步和政策推动，已逐步形成多种可行路径。长春兴煤业以政策创新破解矸石治理瓶颈，既实现降本增效，又守住环保底线。

“矿山环境恢复治理基金成功将煤矸石委托治理费用列入基金使用范围，通过此项创新，矸石处置单价由原来的47元/吨降至37元/吨，每年可节约矸石处置费用约1500万元。”长春兴煤业生态环保部部长魏鑫介绍，企业已取得矸石排放优先权及完备的环评、水保等支持性文件，为煤矸石合法合规、低成本处置打通了政策通道。

长春兴煤业严格按照《一般工业固体废物贮存和填埋污染控制标准》《煤矸石堆场生态恢复治理技术规范》《煤矸石生态回填环境保护技术规范》，对煤矸石堆场进行标准化建设，现场作业采用“分层覆土，由里向外、自下而上”的堆放方式。同时，堆场周边种植侧柏、紫穗槐等抗污染植物，形成绿色生态隔离带，进一步降低环境影响。

在煤矸石有效治理的基础上，长春兴煤业率先研发出余热梯级回收利用技术，彻底告别传统燃煤锅炉。“第一级采用乙二醇热泵技术回收矿井排风热能，制取高温热水为建筑采暖提供热源；第二级利用矿井水源热泵技术回收矿井排水热能，制备高温热水用于建筑采暖；第三级通过回收空压机余热资源作为补充热源。”长春兴煤业余热回收项目总工程师白延斌介绍说。

费晋华坦言：“余热回收项目每年可节约供暖成本上千万元，减少燃煤1184吨，减少二氧化碳排放30803.2吨，减少二氧化硫排放100.7吨，减少氮氧化物排放87.67吨，减少粉尘排放130.33吨。”

从智能安保到绿色减排，长春兴煤业以“绿智赋能”为方向，走出了一条传统煤矿向新质生产力转型的务实之路。