4 月 5 日报道,北京 33岁的某科技公司程序员刘某,在公司指定的健身房健身时突然晕倒,经抢救无效不幸离世。 公司员工手册明确规定:去指定健身房健身,算工作时间,中午去健身不需要领导审批,目的是让员工劳逸结合、更好地工作。可人社局却驳回了公司的工伤认定申请,于是公司向法院提起诉讼。 最终,法院审理认为,公司制度合法有效,健身是为了更好地履职。刘某属于在工作时间、工作岗位突发疾病死亡。最终判决:撤销人社局不予认定决定,责令重新按工伤处理!有力保障了劳动者的权益。
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资料图 图源:AI生成
来源:海报新闻、九派新闻 编辑:包一鸣
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