中央公布重要文件，养老金调整或有变化，若只保留定额调整可行吗

根据十五五规划纲要，全文公布。明确定调了未来5年，也就是2026年到2030年养老金的调整方向，实际上我们通过规划文件来看，对于养老金调整的明确是这样描述的，提高社会保障待遇水平，健全待遇确定和调整机制，逐步提高城乡居民基础养老金，退休人员基本养老金，待遇向较低群体倾斜。那么这也就意味着，养老金的调整机制给予了明确的说明，主要是要向较低人群倾斜调整。

如何才能够实现向较低人群倾斜调整呢？有人提出一个设想，是不是在三结合调整的办法当中仅仅只保留定额调整，就可以了呢，而且适当的提高定额调整水平，是不是意味着低收入群体，也都能够获得一个更高的调整呢？因为这样一来的话，职工养老金的调整，可能和居民基础养老金的调整也都比较接近的，因为居民基础养老金基本上只是一个定额调整，这样的方式究竟可行不可行呢？

我认为是不可行的，如果盲目的取消挂钩调整，就违背了养老金的基本原则

因为挂钩调整，它实际上充分体现了养老金多缴多得长缴长得的激励原则，对于那些缴费年限长，且平均缴费基数相对较高的养老金待遇水平，相对较高的人群来讲，在挂钩调整的过程中，通常是占有一定的优势，反之则挂钩调整的待遇水平就不占有优势了。

所以直接取消挂钩调整，虽然从本质上来讲，对于低收入群体会有一定的利好，但是对于养老保险的基本原则是相违背的。它所带来的影响是不言而喻的，比如说作为参保人群来说，就可能不愿意按照更长的缴费年限来参保。很多人就会放弃参保的年限，因为毕竟在挂钩调整当中不占有更大的优势，所以放弃更高的缴费年限，转而按照相对较低的年限来参保。这样一来的话，它的弊端也是毫无疑问的，会加大社保基金的支付压力。所以很显然是得不偿失的。

如果取消倾斜调整，也是得不偿失

因为本身倾斜调整，重点是针对于艰苦边远地区的退休老人，或者是高龄退休老人的专项调整。如果直接取消倾斜调整，那么很显然对于他们来讲。依然是得不偿失的，这种情况下，高龄老人没有了一个更高的机率，尤其是高龄养老金相对偏低的老人来讲。就无法获得一个更高的调整，实际上跟较低人群倾斜调整是相违背的。所以我认为也不能够盲目的取消。

在保证公平的前提下，如何能够更好地向较低人群倾斜，我认为可以完全优化养老金的调整机制，在总体三结合不变的前提下。可以适当的提高定额调整的比重或者是倾斜调整的比重。而适当的降低挂钩调整的比重都是比较可行，并且可以长期稳定的持续来进行调整。如果盲目的贸然取消挂钩调整或者是倾斜调整，那么很显然是得不偿失的，也和现在的调整原则是相违背的。

综上所述

中央所公布的重要文件，明确了未来5年养老金的调整方向。在调整方案当中明确指出会更多地向较低人群倾斜调整，那么具体该如何实施，有人说只保留定额调整，我认为这完全是不可行的。因为毕竟对于工龄较长，且养老金相对偏高的个人来说，它就是一种不公平的体现，而且也不利于参保人员，更好的去参加自己的基本养老保险。所以如何才能够做到向较低人群倾斜调整，那么优化相应的三结合调整方案才是最最佳的办法。

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