本文转自:人民网-安徽频道
3月19日上午,淮北市总工会宣教和网络工作会议召开。相山区总工会作为唯一县区级工会在大会上作交流发言,集中展示了2025年宣传工作劳动竞赛荣获一等奖的经验做法,充分彰显相山工会在思想引领、建功立业、服务职工、宣传矩阵建设等方面的扎实成效与品牌影响力。
近年来,相山区总工会始终坚守服务职工初心,聚焦主责主业,以宣传工作为抓手,把思想政治引领贯穿工会工作全过程,不断提升服务质效、扩大工会影响力,走出一条具有相山特色的工会宣传与服务融合之路。
聚焦思想引领,筑牢职工精神根基
把理论学习融入干部培训与职工教育。常态化开展“劳模六进宣讲”“职工大学习专家讲堂”等主题宣教活动16场,覆盖职工近3000人次;组织“缅怀先烈・光耀未来”优秀影片展映,厚植职工爱国情怀。健全劳模选树培育机制,2025年推选省级先进典型2名,全区累计培育各级劳模先进268名。紧扣全总成立100周年,开展百名劳模观影、23名劳模赴金寨疗休养,打造“相山发布”“劳模风采”专栏与海宫劳模广场宣传矩阵,落实劳模礼遇政策,让劳模精神可感可学。精准对接职工文化需求,举办职工骑行、第二届职工运动会,深化职工书屋建设;推出“工暖童心·相苗逐梦”暑期托管、“玫瑰书香・书润匠心”女职工阅读等特色活动,推动思想引领全覆盖、更精准。
聚焦建功立业,赋能高质量发展大局
紧扣产业发展与基层治理,联合多部门打造劳动竞赛品牌。成功举办“货车司机安全万里行”、全市首届“凤凰杯”电商直播等竞赛,统筹开展财务经审、民主管理、建会入会等线上线下竞赛,吸引2000余名职工参与;高质量承办2025年淮北市集体协商技能竞赛,以标杆赛事带动全区竞赛提质。全年基层工会开展各类竞赛17场,覆盖基层治理、企业生产、新就业形态等领域,相山选手在各级赛事中屡创佳绩,以赛促学、以赛促干、以赛促能氛围浓厚。
聚焦职工需求,提升精准服务效能
坚持以职工为中心,做实做细普惠服务与帮扶保障。开展“送温暖”行动,慰问困难职工、一线职工795人次,发放慰问金及物资49万元;落实困难帮扶45.94万元,覆盖78名困难职工,多维度保障困难职工基本生活。“送清凉”慰问户外劳动者千余人次,依托52家各级最美工会驿站开展关爱活动67场次,免费提供饮用水6.6万瓶、爱心餐600余份。开办职工子女暑期托管班,解决42户家庭“带娃难”;举办青年职工交友、中式集体婚礼,组织77名一线职工疗休养;为新业态劳动者赠送互助保障、免费体检及“两癌筛查”,开展眼健康检查11场次,惠及劳动者超千名。深化普法宣传,开展女职工维权、农民工公益法律服务等活动51场,发放资料5000余份,联动区检察院推进法治宣传进企业、进社区、进驿站。就业服务精准高效,推进“工会送岗位 乐业在江淮”行动,举办线上线下招聘会35场次,对接企业512家、提供岗位10836个,帮助1547人稳定就业;设立就业援助服务点,开发“宝妈岗”56个,创新“工会主席直播带岗”,线上观看超15万人次。
聚焦宣传矩阵,彰显工会品牌效应
注重经验提炼与对外传播,全年在主流媒体刊发稿件411篇次。《工人日报》专题报道“妈妈岗”就业援助成效;“五一”前夕,工会驿站建管用经验被全总《工会信息》(全总成立100周年专刊)收录,供全国劳模表彰大会参阅,相山工会品牌影响力持续提升。
走上全市大会发言席,是荣誉更是责任。相山区总工会将以此次会议为新起点,持续深化思想引领、做强宣传品牌、优化职工服务、赋能发展大局,不断推动工会宣教和网络工作再上新台阶,为全市总工会事业高质量发展贡献相山力量。(邹晨光 刘晴)
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