砸下真金白银,从稳岗到提能:四川“就业11条”新政这些群体都有份

近日，四川省人力资源和社会保障厅正式印发《关于加大人力资本投资促进经济社会持续健康发展的若干政策措施（就业方面）经办细则》，这标志着备受关注的四川“就业11条”政策正式进入落地实施阶段。该细则的出台，旨在将省政府办公厅印发的《关于加大人力资本投资促进经济社会持续健康发展的若干政策措施》从“纸面”落到“地面”，通过一系列精准有力的补贴激励，为企业减负、为劳动者赋能、为市场稳岗。

3月20日，省就业服务管理局专门召开政策宣讲会，对这套含金量十足的“组合拳”进行全面解读。会议强调，在当前经济环境下，这套政策的核心逻辑是将“投资于物”与“投资于人”紧密结合，通过加大对人力资本的投资，来应对经济运行变化对就业的影响。全省就业系统已启动部署，确保政策不“空转”、落实无“温差”，让红利尽快惠及企业和群众。

此次发布的“就业11条”围绕稳岗留工、扩岗拓岗、转岗提能和就业援助四大维度展开，其最大特色在于精准施策、分类帮扶。例如，针对稳就业重点调控行业，政策提供了多层次的“托底”支持：企业在停工停产期间组织职工培训并稳定劳动关系的，每人可获800元稳岗留工补贴；吸纳本行业内失业人员的企业，每人可获2000元稳岗用工补贴。同时，政策也关注到了新竣工投产企业的招工需求，根据招用人数给予最高100万元的一次性奖补，鼓励其成为吸纳就业的新增长点。

在灵活就业和新就业形态方面，政策同样体现了温度与创新。一方面，支持平台企业为快递、外卖骑手等新业态从业者参保，并按单位缴费额的10%给予补贴，为灵活就业者系上“安全带”；另一方面，对于家政服务企业为从业者购买雇主责任险、意外伤害险的，也给予最高每人每年300元的商业保险补贴，以增强从业保障。

政策还特别关注失业人员的再就业与技能提升。对于企业吸纳领取失业保险金人员就业的，按每人2000元给予补贴；对于鼓励企业开展转岗培训，按每人2000元给予培训补贴，帮助重点调控行业的失业人员实现“转岗不下岗”。同时，符合条件的失业人员自主参加培训并实现对口就业创业的，也能按现行标准全额享受职业培训补贴，激励劳动者主动提升技能，重塑职场竞争力。

为打通政策落地的“最后一公里”，省人社厅配套制定了详细的经办细则，明确了每一项政策的补贴对象、申请条件、补贴标准和申领流程，所有补贴申请均需在2027年3月31日前提交。细则要求各地强化部门协同，与发改、经信、市场监管等部门建立会商机制，精准识别政策对象，并统一通过四川省就业创业服务管理信息系统发放资金，确保安全高效。

目前，全省各级公共就业服务机构已准备就绪，正通过线上线下多种渠道开展政策宣传和解读，引导符合条件的企业和个人积极申报，确保“应享尽享”，全力以赴稳住就业基本盘，为全省经济社会持续健康发展注入强劲动力。（赵蝶）

编辑：赵蝶