正科级GWY“跳槽”阿里，年薪税前75万，值得去么？

一位朋友留言询问：自己是广东某地级市正科级Gwy，到手薪资加上公积金33万一年。蚂蚁社招给到我P7，年薪税前75万，我值得过去么？被裁员的风险很大么？

大喇叭我是这样想的：如果你在Base地定居有房，年纪没过30岁，想拼一把，从经济方面考虑可以过去。但是从长远来看，体制内稳定，你所在地区的薪资不算低，也许更适合你。

后面聊天过程中，得知他的年龄，给到的P7职级也不算年轻。并且所在的监察部门岗位选择面比较窄。

近几年，随着各家大厂平台对内部合规审查越来越重视，相关人员的缺口也不少。不少人从体制内执法部门跳槽到大厂去做内部反腐、反舞弊、安全合规、黑灰产调查等相关工作。

但是从体制内跳槽到大厂，除了极大的勇气做出决定，更重要的是适应工作环境和方式的改变。相信很多人都听说过互联网大厂“优化”人员的手段——绩效排名，末位淘汰，绝不养闲。一位从体制内到大厂的朋友这样总结：在互联网大厂看似获得了自由，实际上你失去最多的反而是时间。他曾经无数次夜里已经睡着还要爬起来工作，就因为要处理领导安排的突发工作。

他刚到大厂，最不适应的就是工作环境。之前在体制内，三、四个人在一间屋子里办公，每个人都是宽宽大大比较舒服的桌凳。同事之间在办公室朝夕相处会很熟悉，中间休息不忙的时候会一起拉家常聊八卦。每间办公室有各自的私人柜子（可以上锁），食堂饭菜中规中矩，选择少但味道还行。下班一般比较准时，即便有加班，一般一个小时内就能处理完。

来到大厂以后，一层楼乌泱泱的全是人。一个大的办公大厅内，每人在一个小桌子、大通铺式的工作，同一个部门的人坐在一起，一般是一排或者两排，包括领导。上班的时候很少聊天，即便有交流也是工作，并且更多的时候是通过线上软件沟通的。茶水间各种饮料、零食等很齐全，食堂餐品很丰富，刚开始看着有食欲，但是时间长了感觉都很油腻。入职半年胖了5、6斤，原因大概因为坐不动加上油水比较大。

那大厂的监察岗位，究竟是做什么的呢？

在大厂，监察也是公司内部风险管理常见的岗位之一。监察、中控、审计一起配合工作，每个岗位职责不同。 监察与内控和审计的区别在于，内控主要是做事前和事中的风险预防，审计是做事后的风险检查，两者都是对事不对人。监察则是主要调查公司内部的贪污舞弊，主要是针对人的调查。比如常见的如挪用公司资金、收回扣、违规送礼、业绩造假、以权谋私等。

那为什么大厂比较喜欢招体制内执法体系人员？重要的是有经验，对于案件的调查取证、立案、起诉判决等流程熟悉，能够快速切入重点，针对不同部门对接。