河南
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“在公司生三胎，我们就给183万总额的奖励。 ”
在2026年北仑区春季大型招聘会上，某企业人力资源中心经理李琪的这句话，迅速在网络上刷屏。
据了解，为积极响应国家优化生育政策，该公司在2022年就出台了三孩(胎)生育奖励政策。当年10月，员工叶凌玲成为首位政策享受者，她曾感慨：“这为我们减轻了许多平衡职场与家庭的压力，真正让员工感到坚定与安心。”
根据规定，凡在盛威工作期间诞下一、二、三胎的男女员工，均可享受三孩（胎）奖励。该奖励覆盖第三胎的不同成长阶段，包含现金育儿补贴、盛威生育津贴卡、现金教育补贴等多项内容，总额累计可达183万元。
补贴办法：第三胎年龄0-6周岁，每年可享受现金育儿补贴2万元及面值2万元的盛威生育津贴卡一张；7-15周岁，每年可享受现金教育补贴3万元及面值2万元的盛威生育津贴卡一张；16-18周岁，每年可享受现金教育补贴8万元；大学期间，每年可享受现金补贴10万元；研究生期间每年可享受现金补贴25万元。
来 源 ： 宁波晚报
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编辑：付琳丨责任编辑：杜晓华丨监制：贺明
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