毕节七星关：让高质量就业点亮万家灯火

就业，一头连着千家万户，一头连着经济大局。近年来，贵州省毕节市七星关区坚持外出就业和就地就近就业并重，在优化政策服务支持、技能培训、岗位开发等方面打出“组合拳”，多维度拓宽就业渠道，托稳百姓“饭碗”，筑牢民生之本。

“七星关区保育工作人员职业技能提升培训”在区中等职业学校正式开班。马诺楠摄

新年伊始，万象更新。2月25日12点12分，由毕节开往杭州的G2191次列车从成贵高铁毕节站发出，来自七星关区的200名务工人员踏上返岗旅途。现场，工作人员向大家送上包含洗漱用品、方便面、饼干等物品的“暖心助行礼包”和就业服务手册，让务工人员在返岗途中倍感温暖。

“车票免费，中途还不用转车。”返岗就业暖心助行服务活动通过“点对点、一站式”安全便捷服务，让返岗人员王阿娇实现了“出家门、上车门、进厂门”。

2026年“乐业七星·职引未来”返岗就业暖心助行服务活动出发仪式。刘娟摄

就业是民生之本。为促进农民工外出就业，七星关区持续深化东西部劳务协作，积极对接省内外人社部门，发掘就业岗位信息，支持农民工返乡就业创业，打造规范化的“零工市场”，让返乡人员降低创业成本，实现从“出远门”到“进家门”的转变，让就业创业之路越走越宽，全区劳务品牌“金名片”持续擦亮。

2月26日，七星关区深圳路南山公园人流涌动、气氛热烈。2026年“乐业七星·职引未来”外出务工人员春风送暖主题服务月活动大型招聘会举行，来自贵州、浙江、广东、福建等省内外100余家优质企业，携1.3万个优质岗位到场招聘。

“招聘人员非常热情，而且对岗位的要求讲解非常清晰，对于我们找工作的人来说是机遇。”求职者贾成江说，现场招聘为求职者搭建起跨区域就业桥梁，让好工作触手可及。

2026年“乐业七星·职引未来”外出务工人员春风送暖主题服务月活动招聘会现场，企业人事专员为求职者介绍用工情况。李金苗摄

专项招聘会定向投放岗位，供需对接高效顺畅。近年来，七星关区深入实施就业优先战略，强力推进人力资源开发，倾力打造“乐业七星·职引未来”公共就业服务品牌，持续开展“春风送岗”“点对点”专机专列输送、高校毕业生就业创业、创客嘉年华等系列活动，累计联动省内外数百家企业，推荐数万个优质岗位，构建起精准化、全覆盖、有温度的就业服务体系，全区就业形势持续向好。

毕节叉车培训基地学员实操。七星关区融媒体中心供图

开展职业技能培训，加快塑造现代化人力资源，既是适应职业变革的现实需要，也是破解结构性就业矛盾的关键举措。近年来，七星关区加强与对口帮扶城市企业、院校合作，持续举办“产教评”“订单式”“项目制”培训，并加强培训资源统筹，推进中式烹调师、家政服务员等培训，推动劳动者更好实现技能就业、技能增收，让他们就业更有底气、饭碗端得更稳。

一技在手，就业不愁。凭借一技之长，贵州工程应用技术学院的陈瑾霞通过校企合作的实训基地，成为一名手办设计员；燕子口镇村民孙尚会通过“中式烹调师”培训，获得技能等级证书，开启了职业逆袭通道……在七星关区，以技能提升为核心的培养体系，为劳动者铺就了高质量就业之路。

职业技能提升(中式烹调师)培训班。李金苗摄

从跨省劳务协作就业输送到“家门口”就近就业，从稳企送岗到技能培训，七星关区通过贴心服务，让劳动者就业版图不断拓展，温暖的就业答卷筑牢了民生之基、守护着万家灯火。

2025年以来，七星关区实现城镇新增就业12895人，发放一次性创业补贴314万元，场所租赁补贴发放200余万元。今年以来，七星关区以“春风行动”为开端，开展招聘活动14场，提供区内企业50余家，就业岗位4000余个。(李金苗)