新一轮事业单位改革后，为什么街道办事业编是最惨的乡镇事业编？

前段时间，看到网友留言说：自己是一名基层街道事业编，同样是基层乡镇事业编，为什么别的乡镇事业编可以享受乡镇工作补贴，自己却不能享受？近年来，随着基层减负和关心基层政策的不断出台，乡镇事业编的待遇有了明显的提高，如乡镇工作补贴的调整提高，一些地区乡镇事业编车补的普发。但街道事业编因为地处县城和当年政策的客观因素影响，却出现了“姥姥不疼、舅舅不爱”的境地，工作任务分配时是乡镇，执行待遇时是街道的尴尬境地。

今天，我们结合基层工作实际和现行政策，说一说，为什么街道办事业编是最惨的乡镇事业编？

第一、从工资待遇上来看，街道办事业编工资待遇要低于同区域的其他乡镇事业编。

目前在很多地区，乡镇事业编待遇主要是分为工资和津补贴两块，工资这一项，同一个区域内的乡镇事业编和街道办事业编都是一样的，这里就不再过多赘述。关于津补贴一项，第一就是乡镇事业编车补政策，目前，根据一些省份已经出台的政策来看，街道办事业编和乡镇事业编都是同等享受车补，没有区分对待。

当前，街道办事业编和乡镇事业编主要的津补贴差异就是在乡镇工作补贴上面，根据很多省份现行的乡镇工作补贴发放规定，街道办正式在编工作人员，包括街道办事业编都是不能享受乡镇工作补贴的。如湖南省2015年《湖南省乡镇机关事业单位工作人员乡镇工作补贴实施办法》第一款明确规定，乡镇工作补贴的执行范围，限于乡镇（不含街道办事处）机关和事业单位的正式工作人员。很多人不要小看这点待遇，一些地区的乡镇工作补贴每月少则400多，多则每月上千元，而且随着交通条件的普及，其实很多乡镇的交通便利程度已经不逊于街道，反观一些涉农街道，不仅位置不一定有乡镇便利，乡镇工作补贴反而不能享受。

第二、从工作内容来看，多数地区街道办事业编工作量要高于一般乡镇事业编。

当前，多数地区的街道地处于县域或者城市中心地区，但随着而来的就是辖区内人口众多，事情非常繁杂，而且在一些地区，还是存在一些涉农街道，对于这些街道办的事业编而言，其他乡镇要做的事情他们一个不会少，其他乡镇不用做的事情，他们也要做，如保文创卫，多数乡镇是不用干这些事，但街道不仅要做，而且还是重点工作需要做。

除了上述重点工作，一些乡镇日常头疼的事情，由于叠加了街道人口众多，在街道办这些事情会呈几何放大，如医保提醒缴费，社会矛盾排查化解等等，都会让街道办事业编苦不堪言，这个也是为什么有些乡镇事业编宁愿调动到中心城区最近的乡镇，也不愿调到街道办的重要原因之一。

第三、从提拔晋升来看，在某些方面，街道办事业编的提拔概率会低于一般乡镇事业编。

对于多数乡镇事业编而言，不管是普通乡镇事业编，还是街道办事业编，受制于身份限制、领导职数等因素，能够提拔晋升的概率都是比较小的，但仍然还是有部分乡镇事业编能够通过提拔或者考选等方式实现职务晋升，在多数的职务提拔或者晋升政策中，乡镇事业编和街道办事业编都是没有区别的，但是在某些特定政策上，街道办事业编却会比较吃亏。

如某些地区的“五方面人员”中选拔乡镇领导班子成员政策，在该地区的考选公告中，明确规定，（一）乡镇事业编制人员：指乡镇在编在岗的事业编制人员（不含参公事业单位人员），包括县直部门派驻乡镇站所的事业编制人员，不包括街道事业编制人员。这个规定也间接让一些街道办事业编失去了一次宝贵考选提拔机会。

最后，也欢迎大家留言讨论，你认为街道办事业编应该享受乡镇工作补贴吗？