河南
2月20日，韩国轮胎巨头韩泰集团发布重磅公告，宣布管理层核心变动。在公司董事长赵显范因贪污背信罪服刑之际，其正式辞去内部董事及联合首席执行官职务。与此同时，公司任命 Park Jongho 为唯一首席执行官。这一人事调整标志着持续多年的韩泰家族内斗暂告段落，集团正式进入职业经理人主导的治理新阶段。
兄弟阋墙引咎辞职，家族纷争暂告段落
赵显范的辞职并非偶然，而是韩泰集团家族内斗激化的必然结果。作为韩泰创始人赵洋来的次子，赵显范曾在父亲支持下赢得继承权争夺，执掌帅印。然而，其兄长、前顾问赵显植派系此后持续在股东大会发难。
导火索源于去年的薪酬诉讼。赵显植主张赵显范在审议自身薪酬上限时违规行使表决权，法院一审判决赵显范败诉，勒令其返还约47亿韩元（约合人民币2241.9万元）薪酬。屋漏偏逢连夜雨，赵显范此前因职务侵占与背信罪被判处两年徒刑，目前正处于二审服刑阶段。
韩泰集团在公告中直言，赵显范的辞职是为了“防止整个公司被卷入程序争议的消耗战”，旨在通过“止损”让经营团队回归核心业务，修复受损的公司治理结构。
职业经理人上位，Park Jongho独掌大权
随着赵显范退出管理层，职业经理人 Park Jongho 正式成为韩泰集团唯一的掌舵人。监管文件显示，Park Jongho 拥有首尔国立大学经济学学士及乔治·华盛顿大学硕士学位，曾在韩泰轮胎科技担任总裁，并于2025年起任集团联合CEO。此次调整后，他将全权负责集团战略决策与运营。
分析人士指出，赵显范虽辞去董事职务，但仍保留最大股东身份，这意味其仍可在股东大会行使表决权。但在刑满释放前，韩泰集团将实质上脱离其直接管控，进入“代理人治理”模式。
聚焦主业：韩泰轮胎的挑战与机遇
作为全球排名第七的轮胎制造商，韩泰轮胎近年来在全球市场表现稳健，不仅配套大众、奥迪等知名车企，在赛车运动领域也有深厚布局。然而，母公司层面的家族内耗与治理危机，一度成为悬在企业头上的“达摩克利斯之剑”。
此次管理层更迭，被业界视为韩泰摆脱内耗、聚焦主业的关键契机。随着职业经理人Park Jongho的上位，韩泰轮胎有望在复杂的全球竞争环境中，构建更加透明、专业的决策体系，进一步巩固其在高端轮胎市场的竞争力。
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