探访春节后太原首场大型招聘会，179家企业“抢人”，4800多个岗位“上新”

2月24日，农历正月初八，年味儿还未散去，太原人力资源服务产业园内已是一片火热景象。由太原市人社局、市总工会联合主办的2026年“春风行动”暨就业援助季大型专场招聘会在此举行。作为马年新春首场大型公共就业招聘活动，现场共吸引179家优质企业参会，提供就业岗位4800余个，涵盖制造、能源、科技、医药、零售等多个行业，当天进场求职3400余人次，初步达成就业意向1142人次，实现节后就业“开门红”。

“家门口”的就业机会吸引返乡学子

人群里，中国农业大学计算机专业的硕士毕业生小沈被记者“截”住了。小伙子是太原人，本科出去读书，一晃六七年。今年春节回家，听说正月初八有大型招聘会，特意赶过来看看。

“刚投了一份，算是我在太原投的第一份简历。”小沈笑着说，自己在北京已经有了两三个选择，但还是想回家乡发展。他学的是计算机专业图像算法方向，刚投了一家做机器人的公司，“虽然方向有点偏差，但能调整。太原的发展机会越来越多，想回来试试。”

和他一样，在本场招聘会上“碰运气”的返乡求职者不在少数。本科学设计、从事市场营销3年的小赵也来到现场。“回家过年，正好赶上招聘会，新春有很多机会，想看看有没有市场营销或者设计类的岗位。”

“今天留下联系方式的、加上微信的已经有20多人了。”在山西嘉世达机器人技术有限公司展位上，负责本次招聘的张经理一边收简历，一边跟记者聊。他说，公司今年计划新增100到200人，“岗位类型多，研发类、生产类、销售运营类都有。研发岗硕士起步，待遇能达到9000元至15000元，销售类学历要求放低一点，但看重经验。”

张经理说，这场招聘会开得很“及时”，很多一线城市打拼的年轻人回家过年，正好可以参与。“我们希望吸引到这批人，也关注本地高校毕业生，像山西大学、太原理工大学、中北大学的毕业生，都是重点考虑的对象。”

多维服务协同

政策红利直达快享

作为新春第一场大规模招聘会，本次活动的服务模式有了新变化。太原市公共就业服务中心副主任傅俊青向记者梳理了五个亮点：

第一，多部门联动。太原市总工会和人社局联合主办，力量更强；第二，与太原市租赁住房建设投资有限公司合作，求职同时解决安居问题；第三，引入AI模拟面试，帮助求职者提升实战能力；第四，云端直播带岗中植入政策解答，累计观看70.2万人次，求职者足不出户也能了解企业和政策；第五，人社部门就业小分队现场对接企业，帮助落实吸纳就业相关政策。

“今年我们特别注重‘政策直达’。”傅俊青说，现场设置了政策服务专区，就业创业补贴、就业援助、工会帮扶等政策“一对一”解读，发放资料上千份。

在技能赋能就业方面，太原市公共就业服务中心副主任郑锁平提到了今年央视春晚的一个细节：“音乐剧《每道光》唱出了每个技能人才的心声，也让我们看到，技能成才是一条亮丽的人生赛道。”他介绍，今年太原市继续实施“技能照亮前程”行动，为重点群体提供“1131”就业服务，包括1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训。“希望通过政策赋能，帮助更多人实现技能成才、技能报国的梦想，让每一道光都闪亮。”

找工作之外，住房也是求职者关心的“头等大事”。太原市租赁住房建设投资有限公司工作人员小刘在现场为求职者解答保障性租赁住房政策。“我们已筹集31个项目，3.24万套保障性租赁住房，目前已投入运营11个项目，能满足7000多名新市民、青年人的住房需求。”小刘介绍，新市民租房可享受9折优惠，应届毕业生8折，引进人才8.5折。“从‘一张床’到‘一间房’到‘一套房’，我们希望能帮大家真正安下心、能成业。”小刘说。

春风行动持续“升温”，人社部门将密集推出系列专场招聘活动：2月25日、2月28日将继续在太原人力资源服务产业园举办“春风行动暨就业援助季”专场招聘会，持续搭建用人单位与劳动者双向互动的高效对接平台。

来 源：山西晚报·山河+记者武佳

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