申京与阿门的“核心危机”：火箭队的战术困局与未来抉择！

兄弟们，今天火箭被尼克斯大比分逆转，要说最让人失望的，那无疑就是申京和阿门这俩哥们了，他们完全没有承担起球队的领袖和进攻组织者的责任，反而倒过来，逼着杜兰特去做进攻组织者，杜兰特一脱离自己的舒适区，就频繁出现失误，现在外界的口诛笔伐全让他一个人扛，这结果，真的太糟糕了。

咱先看数据，申京场均能拿20.4分9.1篮板6.3助攻，阿门场均也有17.4分7.6篮板5.4助攻，两人的数据乍一看，都还不错，妥妥的核心级表现。可实际上，哥俩的数据对球队的帮助，并没有那么大，全是“虚高数据”，好看不实用。

申京这赛季的定位，是球队领袖，但是领袖不是说非得拿高分，更重要的是做正确的决策，让全队都能做正确的事儿。可申京的比赛层次，显然没达到这个级别，比起统一全队的思想、梳理进攻思路，他更喜欢在进攻遇到困难的时候，自己强行去解决问题。

可实际上，他的硬解能力也根本没达到那个高度，很多出手选择都是勉强的，打不进之后，还喜欢摊手抱怨、不回防，防守也不是每场都能全力以赴。他没有在比赛中给其他球员做出正确的表率，也没办法从行动上激励队友的情绪。虽然申京是两届全明星，但就目前来看，他的比赛层次充其量就是祖巴茨的级别，远远没达到火箭希望他做到的领袖水准。

说白了，领袖只有在队友全都不行的时候，才会试图接管比赛，并且有很大把握把球打进去；其他时间，领袖都在带领队友用心防守、指挥进攻，按照正确的方式去打比赛。而这一点，申京现在完全没做到，他眼里只有自己的出手，没有全队的节奏。

然后就是阿门，他这赛季的定位是核心后卫、进攻组织者，可阿门最大的问题，就是没有投射能力。他本赛季场均投篮13.4次，三分球只有1.7次，命中率更是低到19.4%，这样一来，他自己就缺少持球进攻威胁，在这种情况下，他也很难给队友创造好的进攻机会。

阿门身为组织后卫，却没办法用组织让队友变得更好，他让队友变好的方式，是抢篮板、防守抢断、消耗对面的外线核心，他的防守确实做得很出色，但这是角色球员给球队提供帮助的方式，不是组织后卫该做的事，更不是火箭管理层心目中，阿门应该做到的事情。

所以说，申京和阿门的场均数据都不错，但他俩也没有做到球队希望他们做到的样子，尤其是现在的杜兰特，既要承担领袖责任，协调全队的攻防，又要承担组织责任，串联球队的整体进攻，可杜兰特根本不是这个类型的球员。

不同于詹姆斯那样的组织核心，杜兰特就是一个身高两米一零的错位得分手，那么高的个子，过多地去协调和串联，只会让他离开自己的舒适区，频繁出现失误。杜兰特本赛季场均4.4次助攻，却有3.2次失误，这些失误，大多都是被逼着当组织者才出现的，这根本不是他的问题。

火箭管理层在交易截止日之前，没有做任何交易动作，目的很明确，就是铁了心要把申京和阿门的考察进行到底。你别说管理层没给机会，机会真的给足了，甚至不惜牺牲杜兰特的夺冠窗口期，也要全力培养这俩人。但这种培养不是没有节制的，行就是行，不行，也就这一个赛季的机会了。

可以预见的是，下赛季等到范弗里特回来，要是申京和阿门没有任何起色，那么迎接他俩的，只会是球队地位的下降，甚至沦为火箭迎接未来真正领袖的交易筹码。

平心而论，火箭管理层的初衷是好的，想培养自己的年轻核心，但错就错在，不该拿杜兰特的窗口期去赌，更不该高估申京和阿门的能力。数据好看不代表有用，领袖气质和组织能力，不是靠刷数据就能练出来的，申京缺的是大局观，阿门缺的是投射和组织技巧，这俩短板，短时间内很难补上，或者说根本补不上。

杜兰特的职业生涯已经进入末期，他没多少时间可以浪费，火箭要是一直这样下去，不仅培养不出年轻核心，还会彻底耽误杜兰特，最后落得个“竹篮打水一场空”的下场。年轻球员需要培养，但不能没有底线，更不能牺牲球队的即战力和老将的窗口期。

兄弟们，你们觉得申京和阿门还有进步的可能吗？火箭管理层牺牲杜兰特培养他俩，到底值不值？欢迎评论区说说你的看法，也向喜欢火箭的朋友们求个点赞和关注，咱们一起为火箭加油！