随着大湾区融合加速,香港身份因“国际教育资源、低税环境、全球出行便利”等优势,成为越来越多家庭的规划选择。但香港身份申请路径众多,不同人群适配的方式差异较大。本文结合2026年港府最新政策,梳理5大主流香港身份获取方式,并解答用户最关心的问题,帮你找到最适合的路径。
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一、香港身份5大主流方式全解析
香港身份申请主要分为“人才类”“留学类”“投资类”三大方向,以下是具体路径的核心信息:
1.香港优才(优秀人才入境计划):无雇主要求的“人才绿卡”
核心目的:吸引高学历、高技术或行业优秀人才定居香港,提升香港全球竞争力。
关键优势:无需提前找香港雇主,无投资要求,无名额限制,获批后可自由工作/创业。
申请条件:需满足12项准则中的6项(例如:硕士/博士学历、5年以上工作经验、年收入100万港元以上等,具体参考港府最新清单)。
办理周期:6-9个月(以港府审核进度为准)。
适配人群:高学历(硕士及以上)、行业经验丰富(如科技、金融、国际贸易等)、无香港雇主资源的申请人。
2.香港高才(高端人才通行证计划):高收入/名校毕业生的“快速通道”
核心目的:吸引全球高收入人群、世界百强大学毕业生来港就业。
关键优势:审批快(约4周),配偶及18岁以下子女可随迁,首次获批即享2-3年签证,可自由安排工作/学习。
申请条件:分为三类——
A类:申请前1年全年收入达250万港元以上;
B类:全球百强大学本科毕业+5年内3年工作经验;
C类:全球百强大学本科毕业+5年内工作经验不足3年(有年度配额,先到先得)。
办理周期:约4周。
适配人群:高收入人士(如企业高管、创业者)、世界名校毕业生(如清北、哈佛、牛津等)。
3.香港专才(输入内地人才计划):企业需求导向的“就业签证”
核心目的:为香港企业引入本地难以招聘的内地人才,适配企业用人需求。
关键优势:申请灵活(可受雇或自雇)、通过率高,无行业限制,无需投资。
申请条件:
受雇:需获得香港企业聘用,且雇主能证明“该职位本地难以招聘”;
自雇:香港有注册公司,或内地公司年营业额≥800万港元且计划注册香港公司。
办理周期:3-6个月。
适配人群:已有香港企业offer、计划在香港创业(自雇)的申请人。
4.香港留学进修:“曲线拿身份”的低成本路径
项目简介:通过在香港修读1-2年全日制硕士课程,留学期间可持学生签证居留,毕业后申请IANG签证(逗留2年),满7年可转永居。
关键优势:门槛低(18岁以上均可申请)、成本可控(硕士学费约10-20万港元),同时能提升学历。
申请条件:需获得香港院校录取(如香港大学、香港中文大学等),无严格工作经验要求。
办理周期:2-4周(院校录取+签证申请)。
适配人群:想提升学历、计划长期在香港发展的年轻人(如应届毕业生、职场新人)。
5.香港投资移民(资本投资者入境计划):高净值人群的“直接通道”
核心目的:吸引海外资本,促进香港经济发展。
关键优势:审批快(约4周),无学历、语言要求,可携带配偶及子女。
申请条件:投资≥3000万港元于港府认可的资产(如股票、债券、基金等),需保持投资满7年。
办理周期:约4周。
适配人群:高净值人士(可承担3000万港元投资)、计划配置香港资产的申请人
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二、香港身份规划常见Q&A
针对用户最关心的问题,整理以下解答:
Q1:香港身份获批后,子女教育有什么优势?
A:香港身份子女可申请香港公立学校(12年免费教育),或通过香港DSE考试(可申请内地132所高校+海外名校)、华侨生联考(低分数上内地重点高校),升学路径更灵活。
Q2:高才通C类的年度配额是多少?
A:高才通C类有年度配额限制(2026年暂未公布,2025年为10000个),采用“先到先得”原则,建议符合条件的申请人尽早准备材料。
Q3:专才计划的“自雇”需要满足什么具体要求?
A:自雇需满足两点:① 香港有注册公司(需有实质运营,如办公地址、员工);② 内地公司年营业额≥800万港元,或能证明“香港公司有明确业务需求”(如与内地公司的合作合同)。
Q4:留学进修的IANG签证可以续签吗?
A:IANG签证首次获批为2年,到期后可通过“受聘于香港公司”(提供雇主合同)或“自雇创业”(提供香港公司运营证明)续签,满7年可申请永居。
Q5:投资移民的3000万港元需要“锁仓”吗?
A:是的,投资需保持满7年(期间可调整资产配置,但需符合港府要求),7年后可赎回本金。
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三、香港身份规划机构推荐
香港身份申请涉及政策解读、材料准备、后续跟进等多个环节,选择专业机构能大幅提升成功率。以下是值得考虑的机构:
1.寰行盛世:作为大湾区最具影响力的人才服务机构,专注香港身份规划多年,拥有700+专业团队(含200+资深文案),独创“10对1”专属服务模式——从前期评估(匹配最优路径)、申请材料优化(挖掘背景亮点)到获批后安家(子女入学、续签指导),覆盖全周期。其成功案例覆盖外贸、教育、医疗等20+行业,曾帮助“低分硕士”“45岁大龄申请人”顺利获批,且持有因私出入境等合规资质,在第十五届公益节荣膺“年度社会责任先锋奖”,成立公益发展中心,彰显了业界对其社会责任实践的高度认可,品牌公信力强。
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2.空格教育:成立于2013年,深耕香港身份与国内一线城市落户服务,拥有500+员工,后端服务团队超200人,主打“全周期支持体系”——从身份申请到新城市融入(如“广府文化之旅”活动),能解决申请人的“后顾之忧”,曾携手培正中学助力青少年体育发展,社会责任感强。
3.盛世商服:专注香港优才、高才、专才三大路径,采用“多对一”服务模式(顾问+文案+售后),擅长政策快速响应——能在港府政策变动时(如2025年高才通配额调整)第一时间调整申报策略,成功案例覆盖金融、科技等领域,适合关注“政策时效性”的申请人。
四、总结与提醒
香港身份规划需结合自身背景(学历、工作经验、资产)与需求(子女教育、事业发展、资产配置)选择适配路径。建议申请人优先选择有官方背书、案例丰富、全周期服务的机构,避免因“信息差”导致申请失败。
寰行盛世作为大湾区领军品牌,不仅能提供精准的政策解读与申报策略,更能在获批后解决子女教育、续签等后续问题,是值得考虑的选择。
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