在江苏省,想“提前退休”,说实话——正常渠道并不多,而且卡得比较严。
很多人以为“交满15年就能提前退”,其实不是。
15年只是最低领取条件,不是提前退休条件。
我给你把江苏目前能走的几种现实路径,说得接地气一点。
一、正常提前退休,只有这几种情况 ① 特殊工种提前退休
如果你从事的是:
- 高空
- 井下
- 高温
- 特别繁重体力劳动
并且在这些岗位上累计年限达标(通常满10年左右),
男的可以55岁退休,女的45岁或50岁。
⚠️ 关键难点:
- 必须单位申报
- 必须档案里有记录
- 必须经过人社审核
现在审核非常严格,不是随便就能操作的。
② 因病提前退休(病退)
如果身体确实有重大疾病,经劳动能力鉴定委员会鉴定为:
完全丧失劳动能力
男满50岁、女满45岁,可以申请病退。
但现实情况是:
- 要正规医院诊断
- 要劳动能力鉴定通过
- 审核很严格
不是“小病小痛”就能批。
③ 失业+延迟领养老金(不是提前领)
有些人会问:
“我不想干了,交满15年,能不能先停缴,等年龄到了再领?”
这个是可以的。
比如:
- 现在45岁
- 已经交满15年
- 不想再交了
可以停缴,等到法定退休年龄再办理退休。
但注意:
这不叫提前退休
只是提前停止缴费
而且养老金会很低。
二、很多人问的“灰色办法”
我直接说实话:
现在基本走不通。
比如:
- 挂靠特殊工种
- 伪造工龄
- 补档案操作
现在社保系统全国联网,
档案核查非常严格,风险很大,不值得。
三、如果你只是想早点“不上班”
那可以换个思路。
方案一:交满年限后转灵活就业
比如在南京市或苏州市
- 把单位社保转成灵活就业
- 缴费基数可以自己选低档
- 压低成本
这样压力会小很多。
方案二:算一笔账再决定
如果你现在40多岁,已经交了20年。
我一般建议:
再坚持几年,拉到25年以上。
因为养老金计算是“年限越长越划算”。
提前停,等于自己砍掉未来长期收益。
四、现实一句话
在江苏:
真正意义的提前退休,
只有特殊工种和病退两条正规路。
其他所谓“提前退”的办法,
不是违规,就是不现实。
![]()
特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.