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01初阶段位：深夜朋友圈，先声夺人
年终奖前夕，情绪最容易“卡壳”。与其硬憋，不如用一张夜色+奋斗的对比图，把“我加班到凌晨三点”翻译成“越努力越幸运”。
David下班路上随手拍，凌晨三点的深圳灯火通明。配文别太长：“璀璨不是夜景，是加班的回礼。”
注意： 这条动态别设“仅同事可见”，老板偶尔也会刷朋友圈。
Amy跟风发完，忽然想起健身私教课只去了两次。她自我安慰：“要是老板被这条戳中，年终奖多给两千，值！”
02高阶段位：把工作成果做成“软广告”
Linda在公司干了八年，深谙“把功劳当海报贴出去”的套路。她亲自熬夜做了一张活动海报，把季度KPI、客户好评、加班数据全融进设计。
“深圳市·荣超经贸中心”八个字，既点出项目地址，也暗示“我蹲过最深的地铁口，是你公司的招牌”。
发群里前，她先@老板：“总监，您看这张视觉方案OK吗？下周想用会议室投影给客户演示。”老板秒回“好”，等于默认“功劳有份”。
03顶尖段位：点个赞，让老板自己来猜
社恐TONY连朋友圈都嫌麻烦，于是把暗示藏进“赞”与“在看”。
他看完上面那篇海报攻略，指尖轻点，老板第二天就收到系统通知：“某某文章被点赞两次。”
没有一句话推销自己，却比任何文案都高调。
小贴士：如果你也想“静默暗示”，记得先搜一下那篇文章，别手滑点到竞争对手的爆款。
04隐藏彩蛋：一键查余额，优雅又心虚
年终奖到底发没发？手机银行App藏了个小机关：把账户余额截图设为朋友圈封面。
当老板好奇点进来，看到一串“6”结尾的数字，既不会直接问“你今年绩效多少”，也能自行脑补“看来不错”。
缺点是：万一余额没涨，心理落差会当场社死。
结语
从深夜自拍到海报设计，再到轻轻一点“赞”，都是把功劳、辛苦、期待放在聚光灯下，让老板在不经意间看见。
年终奖能不能涨，关键还是平时的硬实力；但会暗示、敢暗示，至少能让你在那一刻——优雅、体面、不卑不亢。
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