奉劝大学生们,别再只盯着公务员考试那条独木桥了。每年国考平均竞争比70:1,省考50:1,热门岗位上千人抢一个位置——那不是上岸,那是跳海求生。体制内这栋大楼,其实还有侧门开着,人少,路宽,而且大多数人都不知道门在哪。今天我把这把钥匙交给你。
第一扇门:国家人才网
这是高层次人才的专属通道。博士、硕士、有特殊技能的专业人才,走这里。岗位多是科研院所、高校、央企总部的研究岗。门槛高,但竞争小得惊人。
第二扇门:24365大学生就业平台
教育部官方平台,应届生专属。上面集中了所有针对应届生的国企、事业单位岗位。很多岗位只在这里发,别处找不到。
第三扇门:国资委官网
想进央企总部?这是正门。98家央企及其子公司的招聘信息,都会在这里公示。记住:央企招聘窗口期很短,三五天就截止,得天天刷。
第四扇门:中国人事考试网
除了公务员,事业单位、职业资格考试都在这。教师、医生、会计、工程师……各种专业资格认证和招聘信息,一站式搞定。
第五扇门:国聘网
人社部牵头,国企招聘大本营。常年保持200多万岗位在线,从烟草电网到军工航天,应有尽有。可以按学历、专业、地区筛选,非常方便。
第六扇门:中国公共招聘网
三四线城市体制内岗位集中地。县城的医院、学校、街道办、事业单位……要求不高,大专就能报,离家近,性价比高。第
七扇门:中国铁路人才网
铁路系统内部招聘平台。别以为铁路只要乘务员,它招电气、机械、通信、计算机……几乎所有工科专业。而且铁路系统流动性小,进去了能干一辈子。
第八扇门:军队人才网
军队文职专用通道。本科起报,待遇参照军官,但不用服役。专业要求广,计算机、财务、医学、外语……都能找到对口岗位。为什么这些“侧门”更好走?
第一,信息差。
90%的人都挤在公务员考试那条主路上,根本不知道旁边还有这么多小路。知道的人少,竞争自然小。
第二,精准匹配。
这些平台都是垂直领域,岗位和专业高度对口。你学电气的去铁路人才网,比去公务员考试跟一帮文科生竞争,胜算大得多。
第三,机会多频次高。
公务员考试一年就一两次,错过等一年。这些平台全年都在更新,这家没赶上,那家又开始了。怎么用这些“侧门”?
第一步,先定位。
你是应届生?去24365平台。你是硕士博士?关注国家人才网。你想进央企?紧盯国资委官网。
第二步,混个脸熟。
把目标平台放进收藏夹,每周刷一次。国企招聘窗口期短,刷晚了就错过了。
第三步,重点突破。
选定两三个最适合你的平台,深入研究往年招聘信息,提前准备笔试面试内容。有一个读者,普通二本毕业,去年想进体制内。公务员考了两次都没过线。后来我让她关注中国公共招聘网,她报了老家县医院的行政岗。招3个人,只有28个人报名——竞争比9:1,跟公务员70:1完全是两个世界。上个月,她已经去报到了。她说:“早知道有这条路,我何必去公务员那里当炮灰。”要记住,聪明人不是最会考试的人,而是最会找路的人。体制内这栋大楼,前门挤满了人,侧门却鲜有人知。愿你,能找到属于自己的那扇门,从容走进去,稳稳坐下来。
特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.