2026年贵州公务员招录岗位分析，男性可报考岗位数量比女性多

2026年1月16日，贵州省公务员局发布《贵州省2026年度省、市、县、乡四级机关统一面向社会公开招录公务员公告》，拉开了2026年贵州省公务员招录的序幕。

一、4149个岗位招录4833人，年龄要求普遍放宽至38岁

2026年贵州省公务员招录共发布4149个岗位，计划招收4833人。贵州省公务员报考年龄要求一般为18周岁以上(2008年1月19日及以前出生)、38周岁以下(1987年1月20日及以后出生),对于2026届硕士、博士研究生,放宽到43周岁以下(1982年1月20日及以后出生)。

339个岗位要求最高年龄不超过30周岁，占比8.2%，主要为非省级单位的人民警察职位；3716个岗位要求年龄不超过38周岁，占比89.6%；94个岗位要求年龄不超过43周岁，占比2.3%，主要为乡镇（街道）定向招录的“优秀村（社区）干部”职位。

二、男性可报考岗位数量比女性多

62.1%的岗位对性别无要求，18.3%的岗位限男性报考，14.3%的岗位限女性报考，剩余5.2%的岗位几乎全部建议男性报考，这部分岗位多为人民警察职位，需要长期熬夜加班、值班备勤。男性考公可报考的岗位相比女性更多。

三、各地招录人数与常住人口高度相关，毕节招录人数最多

2026年贵州各地区公务员计划招录人数与当地常住人口数高度相关，毕节市常住人口最多，计划招录人数也最多，达到701人；遵义、黔南、黔东南计划招录人数均超过省会贵阳。

四、超20%的岗位要求中共党员报考

下表展示了2026年贵州省公务员各机构单位招录岗位对政治面貌的要求情况。其中对政治面貌无要求的岗位占比为79.7%，要求中共党员（含预备党员）的岗位占比20.2%。党的机关要求中共党员占比最高，达到87.6%。

五、应届生可报考近82%的岗位，考公优势最明显

2026年贵州省公务员招录中57.5%的岗位不限制报考人员工作履历，24.5%的岗位明确面向应届高校毕业生，13.4%的岗位要求为服务基层项目人员。各类人群中应届高校毕业生选择面最广，考公优势最明显。

六、最低学历要求为本科的岗位最多

2026年贵州省公务员招录中，要求最低学历为本科的岗位数量最多，占总数的92.9%；要求学历为研究生的占比4.2%，要求大专及以上的占比2.9%。

七、文科生考公优势明显，法学类专业毕业生可报66%的岗位

2026年贵州省公务员招录本科生可报考的岗位中，有2066个岗位无专业限制。法学类专业本科生可报考岗位占比达66.52%，大幅领先其余本科专业(类)。可报职位数前十的专业(类)中，仅有计算机类一个理工门类专业(类),管理学、法学、文学门类专业的文科毕业生考公优势明显高于理工科毕业生。

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