《夜色正浓》直到曾子漩被开除，才知她成为赵玫升职的垫脚石

《夜色正浓》的剧情越来越精彩了。

赵玫是一个有野心的女人，这一次她的顶头上司许云天要升公司的销售副总裁。

这对赵玫来说是一件好事，毕竟一人得道鸡犬升天。

这天晚上是给许云天准备的庆功宴，而赵玫下定决心要抓住这个机会好好表现。

可是没想到这一晚发生了一个意外，许云天不仅仅没有顺利升职，而且还被公司开除了，而她赵玫的工作也岌岌可危。

但是赵玫却在这场危机中找到机会，为自己打了一个漂亮的翻身仗。

许云天被做局

原本是属于许云天的庆功宴，但是没想到许云天酒后乱性酿成大祸，最后被公司抛弃。

许云天升职在眼前，在酒吧庆祝，然而这个时候赵玫手下的促销员曾子漩却主动去给许云天敬酒。

可是没想到许云天喝多了酒后乱性，竟然对曾子漩进行了性骚扰的行为。

而且许云天对曾子漩动手动脚的行为被人拍下来，并且发布到网络上，很快发酵。

很显然，许云天被做局了，有人不想让他坐上这个总裁的位置。

因为曾子漩敬酒是被人挑唆的，视频是有人特意拍下来的，网络发酵是有人花钱买了水军的。

所以这是一个局，一个让许云天升职失败的局，在这个局中，曾子漩是赵玫手下的促销员，而赵玫是许云天一手提拔上来的。

所以许云天升职失败，甚至因为舆论为公司带来不好的影响被停职调查，最后被开除。

而赵玫也会因为管教手下不严影响前途，甚至工作不保。

许云天是GST刚进中国时就在的员工，他见证了GST的中国业务从无到有的全过程，GST的江山有他的眼泪和汗水；他也培养了无数人，赵玫和梁丹宁都是他一手提拔上来的。

每个人都认为许云天会在GST待到退休，说不定还能拿到一枚荣誉勋章什么的，但他竟然就这么被开除了，还是因为性骚扰。

公司为了挽回名声，平息网络上的舆论，肯定会对许云天做出处理。

所以许云天被开除是必然，虽然他是被做局的，但是他并不无辜，因为没有人逼着他去性骚扰女员工。

很显然这种事情他不是第一次干了，所以对方非常了解许云天，很显然这是一场职场宫斗。

曾子漩被开除

曾子漩是一个普通的沪漂女孩，当年早恋导致高考失利，最后只是上了一个普通的大专。

她好不容易找到了这份工作，非常想要留下来，并且在上海这座大城市站稳脚跟。

作为一名大专生，一名毫无根基的沪漂，她深深知道一份工作得来有多不易，自从上班以来，她就无数次的脑补过自己被炒鱿鱼的场面，甚至还做过相关的噩梦—但她从未想过，自己会因为这种原因遭遇开除。

那天晚上，曾子漩被人挑唆去给许云天敬酒，其实她自己也知道这是不合公司规定的，但是她还是急功近利，为了讨好大老板违反了公司规定。

许云天性骚扰曾子漩，许云天被开除，是因为他私德不行。

而曾子漩却在当场被赵玫开除。

因为曾子漩违反了公司规定：

第一：不该擅离工作岗位；

第二：不该在上班时间喝酒。

曾子漩虽然是受害者，但是她违反了规定，触碰了赵玫的底线，所以她第一时间被开除。

其实这两个规定是赵玫定的，当初是为了保护手下的那些女促销员。

原著中写道：

“因为我们的促销员都是女孩，在夜店那种环境很容易被人骚扰，有了这个规定，万一有人灌促销员酒，就可以拿公司规定出来当挡箭牌。
我三令五申很多次了，这是红线，也是为了保护她们，谁知这个曾子漩一见到老板在，骨头就软了，居然跑过去敬酒，你说我是不是要处理她？”
赵玫越说越气，“我要是不处理她，以后别人有样学样怎么办？

所以当时，赵玫开除曾子漩并没有做错，她是为了杀鸡儆猴，避免日后有人学曾子漩闹出许云天这种丑闻。

只是没想到，事情比赵玫想象还要严重。

赵玫的反击

网上已经炸了，整件事被定为在了“职场性骚扰”和“职场霸凌”，#古斯特男高管性骚扰女促销员#的词条上了热搜榜前五，许云天被网友们骂的一佛出世、二佛升天；曾子漩被赵玫开除的事也被爆了出来，幸亏赵玫没有微博，不然也得遭殃。

这次事情彻底闹大了，不仅仅许云天在网络出名了，就连曾子漩被开除也在网络上发酵连累了赵玫。

网络舆情严重影响了公司形象，所以赵玫接下来成为了公司挑好的替罪羊。

所有人都觉得赵玫会离开公司，无论是主动辞职还是被开除。

但是赵玫却在这件事上为自己寻得了一丝生机，她要赌一把。

这世界上的人，分为两种。

一种是珍惜眼前知足常乐的。

还有一种，就是赵玫这种，永远这山望着那山高，做梦都想往上升的。

而这一次，机会终于来了。

赵玫来公司十年了，这一次许云天被开，销售总裁的位置空出来了，而赵玫她想坐上这个位置。

因为她确实有能力，也有资历，但是所有人都觉得她在做梦，因为古斯特没有女销售总裁。

而且所有人都觉得酒这个行业，不可能出现女销售总裁。

但是赵玫却利用这次的危机为自己打了一个漂亮的翻身仗。

当赵玫私下约许云天，说自己想要当销售总裁的时候，许云天欣赏赵玫的野心，但是他却告诉赵玫她有一个致命的缺点，不仅仅是因为她是女性，还就是大老板白瑞德根本不知道她这个人的存在，所以她升职无望。

所以这一次舆论发酵，曾子漩是她开除的，所以大老板肯定知道了她这个人的存在。

原著中写道：

如果赵玫没记错的话，年会不算，这是她入职GST十年以来，第五次和大老板白德瑞同场开会，但前四次少说也有十个人，这一次却只有七个人。而曾子漩是被她开除的，她一定会被挑战，她就需要反击，而这一切都将被白德瑞看到。
无论如何，她得把握好这个机会，每一个大规模的跨国公司，CEO都是仿佛皇帝那样的存在，他们永远高高在上，不接地气，别看赵玫在级别上距离白德瑞没几级，但那几级其实像天堑那么远。
有时赵玫甚至会嫉妒李东明，后者虽然是乙方，但却常常有机会和白德瑞直接交流，而她给GST打了三千多天的工了，跟大老板都没说过超过五句话。

所以这一次，原本对赵玫来说是不好的局面，却让她抓住了一丝机会，为自己打了一个漂亮的翻身仗。

赵玫开除曾子漩的时候录音了，她替自己在公司面前证明了清白，但是公司还是决定推她出来背锅，让她出面平息舆论。

赵玫答应了公司的条件，因为她在悄悄计划一件大事。

她先安抚好了曾子漩，并且承诺曾子漩，如果自己能够过这一关，会让她重回公司，甚至薪水职位比之前更好。

而且曾子漩如果能够重回公司，那么她就是一个胜利者的身份，而不会在外面一直被指指点点。

所以这一次，赵玫在公司准备的发布会上，没有按照公司的要求发言，她甚至为公司在大众面前承认错误。

这场演讲很快在网络上传播，很多人夸赵玫，甚至公司的口碑一下子扭转，大老板也因此获得总部的嘉奖，顺利升职。

甚至总部认为这是白瑞德策划的一场公关，让古斯特的口碑直线上升，而赵玫成为了功臣。

很显然这一次赵玫赌对了，她在发言之后立马提出了主动辞职。

这是她以退为进关键的一步，很显然最后赵玫赌赢了。

公司不会让她辞职，甚至白瑞德考虑让她接替许云天的位置。

这一次不是公司要逼着赵玫离开了，反而要求着赵玫留下来，于是赵玫有了和公司的谈判条件。

她的条件就是自己接任许云天的位置，同时让曾子漩重回公司。

最后也在李东明的帮助下，白瑞德已经决定让赵玫接任许云天的位置，打破了卖酒行业没有女销售总裁的先例。

毫无疑问，在这场危机中赵玫能够打一个漂亮的翻身仗，不仅仅是因为她的野心，也因为她的智慧和勇气，让人敬佩。

但是她如此精明，必然也会成为别人眼中的绊脚石，所以接下来她会遇到更大的阻力和算计。