湖北
极目新闻记者 杨怡琴
“妇女的就业状况是衡量社会进步与民生福祉的重要标志。”1月29日，在湖北省政协十三届四次会议联组会上，湖北省政协委员、湖北省宜昌市妇联党组书记、主席赵小谊建议，要通过多措并举促进妇女实现更高质量就业，“让广大妇女在世界现代化大潮中人生出彩、梦想成真。”
赵小谊表示，当前新产业、新业态不断涌现，为妇女就业开辟了广阔空间。然而，妇女就业领域仍存在技能与市场需求匹配度不高、家庭责任对职业发展有影响等结构性矛盾，需要系统性地予以解决。
赵小谊建议要拓展数字经济就业空间。一方面在农产品优势区系统培育本土电商带头人，为农村妇女提供从技能培训到品牌打造、仓储物流、金融支持的一站式服务。另一方面聚焦平台经济发展，为妇女在电商、直播、数字生活服务等新业态就业创业提供规范化引导和权益保障，让灵活就业更有质量。
在深化职业技能培训方面，赵小谊建议将妇女技能提升深度融入全省现代产业体系，围绕生命健康等产业集群需求，推动职业院校、龙头企业与相关部门协同开展定向培训。这一建议，精准回应了社会现实需求。在武汉市江汉区江汉里社区，专业的居家养老护理科普活动就深受居民欢迎，社区党委书记任莲芳坦言：“许多家庭面临‘找保姆难、找专业护工更难’的困境。”
为此，赵小谊建议，聚焦“一老一小”服务需求，开发智慧养老、康复护理、精品家政等专业培训项目，积极引导妇女在银发经济、家庭服务、社区照料等领域就业创业，将巨大的社会需求转化为有尊严、有前景的优质岗位。
针对职业发展环境建设，赵小谊建议要构建家庭友好型就业环境。鼓励用人单位转变管理理念，提供弹性工作安排；配套出台税收优惠、社保补贴等激励政策；加快明确相关劳动标准与争议处置指引。同时，积极倡导家庭责任男女共担，整合社区、园区及公共资源，扩大普惠性托育服务供给。
“我们相信，通过更务实的政策安排、更包容的社会氛围和更有利的制度保障，必将激发广大妇女的潜能与活力。”赵小谊说。
（来源：极目新闻）
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