关于品牌增长问题，需要你来自定义 |2026CGO峰会·盲盒问答

不定义，不是否定过往，而是拒绝局限。

职场亦如一场持续书写的故事，我们常常被冠以“运营”“策划”“管理者”的身份标签，这些标签是过往的总结，却不该成为前行的边界。

在品牌增长赛道的汹涌浪潮中，每个参与者都藏着超越标签的潜力，等待被唤醒、被探讨、被绽放。我们坚信，真正的品牌增长，从来不是单一身份的孤军奋战，而是多元能力的协同共振。

打破传统，让真实诉求被看见

2026（第四届）CGO品牌增长峰会，打破传统问答的刻板框架，以盲盒形式解锁多元视角，让每一种隐藏身份都能发声，每一个真实诉求都被看见。

本次盲盒问答初衷，旨在跳出身份限制，挖掘参与者最本真的关注焦点，打破行业交流的壁垒。我们不预设话题边界，不局限于固有议题，通过收集不同身份视角下的疑问与关切，精准捕捉品牌增长领域的核心痛点、前沿困惑与潜在需求，为峰会议程注入更鲜活、更贴近从业者真实诉求的内容，让峰会成为真正聚焦问题、解决问题、碰撞思想的交流平台。

卸下包袱，坦诚抛出增长困惑

在这里，你可以抛开职场赋予的既定标签，为自己量身打造一个形象化的全新定义——或许是“增长破局者”，敢于挑战行业惯性；或许是“跨界连接器”，擅长打通资源壁垒；又或许是“问题拆解师”，能在混沌中找到核心症结。

职场路上，我们都曾遭遇成长瓶颈：品牌声量触顶如何突破？流量红利消退怎样破局？跨部门协同的壁垒如何打通？………

这些难题，从来不是某一个身份标签能单独解决的。今年的CGO峰会，我们邀请每一位参与者卸下标签包袱，坦诚抛出增长困惑。

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2026（第四届）CGO品牌增长峰会版块议程

这不仅是一场峰会，更是一套完整的增长操作系统。诚邀各位品牌操盘手齐聚上海，把不确定炼成确定的高增长！

◎ 撰写/责编：刘照龙、主编：杨猛。

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