工龄30年，账户19.2万，26年1月退休可领多少退休金？

在八桂大地奋斗 30 载的黄先生，将于 2026 年 1 月光荣退休。他的参保基础扎实：个人账户余额 19.2 万元，累计缴费年限 30.4 年，基础养老金平均缴费工资指数 1.2，计发月数 136.7，2025 年广西养老金计发基数按官方公布为 6983 元 / 月。结合广西人社厅官网政策细则，这笔 “稳缴养老安心账” 算得明明白白，缴费核心要求一并讲透。

一、先明规则：广西企业养老金构成 + 2026 缴费政策

黄先生属于广西养老保险 “中人”（建立个人账户前参保），养老金计算遵循《广西壮族自治区企业职工基本养老保险计发办法》，政策标准清晰：

• 核心构成：基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金，三笔叠加为月实领金额。
• 2025 关键数据：计发基数 6983 元 / 月，过渡系数 1.4%，社保缴费基数上下限 4143 元 - 20715 元 / 月。
• 缴费要求：企业职工单位缴 16%、个人缴 8%；灵活就业人员缴费比例 20%（8% 计入个账），可自主选档缴费，稳缴长缴待遇更有保障。

结合广西计发细则，待遇按现行政策核算，结果可至社保经办机构核验：

1. 基础养老金：稳缴多得的 “基本盘”

公式：基础养老金 =（计发基数 + 本人指数化月均缴费工资）÷2× 缴费年限 ×1%

• 关键数据：本人指数化月均缴费工资 = 6983×1.2≈8380 元，缴费年限 30.4 年按 30 年计。
• 计算过程：（6983+8380）÷2×30×1%≈7681.5×0.3≈2304 元。

公式：个人账户养老金 = 个账余额 ÷ 计发月数

• 计算过程：192000÷136.7≈1405 元。
• 小贴士：广西个人账户按个人缴费 8% 记账，长期稳定缴费让账户积累持续增厚。

公式：过渡性养老金 = 计发基数 × 视同缴费指数 × 视同缴费年限 ×1.4%

• 关键数据：广西视同缴费指数统一为 1，核定视同缴费年限 8 年（建立个人账户前参保年限）。
• 计算过程：6983×1×8×1.4%≈782 元。
• 待遇合计：2304+1405+782=4491 元 / 月。

依据广西人社厅政策，黄先生可享双重福利：

• 定额调整：按省内统一标准，后续每月预计增发 25-30 元。
• 挂钩调整：30 年缴费年限按每年 0.5-0.7 元增发，再按基本养老金基数的 0.4%-0.6% 叠加。
• 倾斜调整：年满 70 岁后享高龄补贴，防城港、贺州等地补贴标准更高。
• 补发红利：2026 年 1 月退休按 2025 年新基数核算，无需预发补差，直接领足额待遇。

待遇类型

计算依据

月待遇（元）

政策依据

基础养老金

（6983+8380）÷2×30×1%

约 2304

桂人社规〔2019〕26 号

个人账户养老金

192000÷136.7

约 1405

国家统一标准

过渡性养老金

6983×1×8×1.4%

约 782

广西养老保险计发细则

合计待遇

三笔钱叠加

约 4491

广西社保核定标准

注：数据均来自广西人社厅官网公示，视同缴费年限以档案记载及社保部门认定为准；2026 年退休最终待遇以社保部门核定结果为准。30 年稳定参保 + 合规缴费 + 完整待遇构成，充分体现广西 “长缴多得、多缴多得” 激励导向，持续调待机制让退休生活更有保障。