电网工作大实话：外面羡慕的铁饭碗，里面藏着两种人生

每年校招季，电网都是应届生挤破头想进的香饽饽。

身边不少朋友当年找工作，宁可放弃互联网大厂的offer，也要卯着劲考电网——满脑子都是“稳定体面”“福利好”，觉得进了电网，这辈子就不愁了。可真干上两年你再问，不少人都蔫了，没了当初的心气，在日复一日的重复里磨得浑浑噩噩。

这事儿戳中了太多电网人的痛处：外面的人眼馋得不行，觉得是神仙工作；里面的人偶尔也想撂挑子，吐槽起那些糟心事头头是道。说白了，电网就是个典型的围城，进去的想出来，外面的想进去，各有各的盘算。

一、电网是真“熬”人，但不是瞎耗时间

刚进电网的第一年，基本都在“磨性子”。得先把身上的学生气彻底磨掉，摸清体制里的各种规矩——不是让你耍滑头，而是得懂协作的分寸，知道什么话该说，什么事该做，什么场合该藏起锋芒。

岗位上的辛苦更不用提。运维岗的夏天最遭罪，40度的高温天，还得穿着厚重的工装爬电线杆，晒得皮肤脱皮是常事；调度岗看似在办公室，实则24小时待命，不管凌晨几点，故障电话一响就得立马清醒，半点不敢含糊。

老员工常跟新人说：“干一辈子也未必有官当。”这话是大实话。电网里的技术岗，做到头大多也就副高职称，想靠这个飞黄腾达，纯属想多了。很多人干个三五年就想通了，不图升职，就图个安稳干活。

还有那些躲不开的考试考核，光安规考试一年就得考N次，90分才及格，少一分都不行。老员工背安规条文，比家里孙子背课文还认真，生怕不及格扣钱，影响年终绩效。别以为进了铁饭碗就不用学习，在这里，考试是常态，不达标照样受影响。

二、吐槽归吐槽，这份踏实是真金白银换不来的

但你要说在电网没收获，也确实不公允。

最实在的就是收入和福利。工资每年都会稳涨一点，不算暴富，但够撑起全家小康；五险二金都是顶格交，公积金账户里的钱，买房还贷时能帮上大忙；补充医疗还能覆盖全家，家里人看病能报销一部分，减轻不少压力。

更重要的是那份安全感。每月工资准时到账，从不拖欠；节假日的补贴、高温补贴、取暖补贴，一分都不会少。只要不犯贪污腐败、违规操作这种大错，谁也没法随便开了你。疫情那阵，多少行业裁员降薪，甚至发不出工资，电网照样按时发钱，这份踏实，是多少人羡慕不来的。

不知不觉间，收获的还有待人接物的门道。天天跟不同的客户、施工队、同事打交道，见的世面多了，说话办事的分寸感也慢慢练出来了。这种成长不像升职加薪那么明显，但对一辈子都有用。

老员工说，在电网干活就像家里炖肉，火不用猛，但得守着，急不来。这句话我越品越有道理，这里的收获不是一蹴而就的，是靠时间慢慢沉淀出来的。

三、稳定的副作用：温水煮青蛙太常见

当然，稳定的副作用也很明显，最常见的就是“温水煮青蛙”。

办公室里常能看到一种现象：30%的人干着70%的活，剩下的人混日子摸鱼。本来抢修、巡线、维护设备就够忙了，还得应付一堆形式主义的事——填各种没用的表格，里面的数据没法核实，只能瞎编；检查来了，还得放下手里的活，把办公室的玻璃擦得比镜子亮，地面拖得一尘不染，就为了应付检查。

更让人憋屈的是，干多干少，工资和晋升的差别并不大。你拼死拼活抢着干抢修，他天天摸鱼喝茶，到发工资的时候，俩人差不了多少；晋升机会本来就少，还被不少人盯着，就算是子弟，想往上走也得拼尽全力，有同事为了备考晋升考试，熬到挂营养液的地步。

这种慢节奏，对想闯想拼、不甘心平庸的人来说，待着能憋疯；但对那些就想求个安稳，不想被35岁优化、不用愁房贷车贷的人来说，倒觉得正好。

最后：电网不是神话，只是个普通的“饭碗”

其实说到底，电网哪是什么神话，就是个普通的饭碗而已。

外面的人别光看光鲜，得先想清楚自己能不能扛住那份辛苦和压力——能不能接受高温爬杆、深夜抢修，能不能扛住一年N次的安规考试，能不能忍受那些形式主义的折腾。

里面的人也别轻易吐槽，毕竟公积金、年终奖一分不少，福利保障全，真辞了职，未必能找到更稳的工作。疫情那阵，多少人失业在家焦虑，我们还能按时拿工资，这份安稳已经赢了很多人。

它就是个围城，但真没那么多纠结。想要安稳，就做好长期沉淀的准备，接受它的慢节奏和小糟心；觉得腻了、不甘心了，要么试着在岗位上找新节奏，深耕技术变成不可替代的人，要么攒够本事再转身离开。

每份工作都有两面性，选自己想要的，扛自己该扛的，就够了。

你身边有在电网工作的朋友吗？他们是吐槽多还是满足多？欢迎在评论区聊聊～