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根据最新人口统计，全球人口正迈进“65岁高峰”。以美国为例，未来几年每年有超过410万人年满65岁，中国也有上千万人。
这个“65岁生日”被制度和文化共同定义为“正式变老——老人的起点”。
但这种以日历年龄划线的做法正在与现实生活脱节——未来10年后的长寿社会，很可能有超过30-40%的人是65岁及以上。
在美国，65岁之所以被视为“老年人”，源自联邦医保资格与传统退休年龄。然而，人类个体衰老差异巨大：有些人70多岁依然活跃、体能和智力不输40岁-50岁的人。也有的人却在同龄阶段(~50岁)出现了严重疾病和生活能力受限。
随着健康寿命的延长，按年龄判断能力变得越来越不准确。过早归类为“老年人”不仅忽视了个体差异，也带来社会资源巨大浪费。
【退休制度】是典型落伍案例
上世纪60年代，美国男性平均退休年龄略高于65岁，当时人均寿命仅为67岁；而到2022年，人均寿命已超过75岁，退休年龄仍未改变。
事实上，这一退休年龄标准(65岁)甚至可以追溯到19世纪德国的养老金制度：当时设定65岁是在平均寿命仅40岁背景下。65岁退休制度是历史的遗产，至今仍在塑造我们对“老年人”的印象。
社会学最新研究显示，老年人的身体能力跨代提升越来越显著。日本老龄人口追踪研究显示，行走速度和握力等生物学指标在20年间持续改善，今天75—79岁人群比他们的父母一代人同龄更有体能。
最重要的是，社会对“老”的负面暗示会反噬健康。耶鲁大学公共卫生学院专家研究发现，内化年龄歧视的人行动力更差、记忆更弱、康复更慢，平均寿命也更短。
因此，在全球范围，越来越多的长寿医学专家呼吁摒弃用单一年龄线界定人生阶段。“我是否老了”？不是由65岁、70岁或75岁的年龄界定，应当是由个人的器官功能、精神状态来回答——而且，每个人的衰老年龄可能完全不同。
(群规: 实名+机构)
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