哈喽,大家好,小戎这篇国际评论,主要分析Meta收购Manus事件,解读AI圈从拼模型到拼应用落地的转向,以及中美在AI领域的互补与挑战。
家人们谁懂啊!AI圈最近的瓜比内娱还刺激!前脚图灵奖大佬杨立昆刚从Meta黯然离职,转头扎克伯格就砸了几十亿美金,把武汉创业者肖弘的Manus给收了,还直接让人家进了核心管理层。
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这反差感直接拉满了:一边是硅谷顶流科学家,一边是靠微信插件起家的中国创业者;一个研究“让AI像人一样理解世界”的远大理想,一个专攻“让AI把活干明白”的实在事,网友锐评:这哪是人才更替,分明是资本举着喇叭喊“别整虚的,要能赚钱的!”
之前咱们聊的大语言模型(LLM),说穿了就是“语言巨人,行动矮子”。
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你让它写个购房攻略行云流水,但让它真给你订机票、查房源,立马歇菜,更要命的是这玩意儿还爱“一本正经地胡说八道”,企业敢把财务核算交给它?怕不是想连夜破产。
而Manus牛就牛在,它不跟你玩虚的,主打一个“闭环打工人”,你让它抓数据做图表,它不光会模拟真人点网页、跑脚本,做完还得自己再检查一遍。
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点遍所有按钮核对数据,错了还能自我修正,活脱脱一个“强迫症级打工人”,虽然偶尔因为太较真显得效率低,但架不住它靠谱啊!
最绝的是HR场景,普通AI要你喂一堆面试记录才给总结,Manus直接自己登录招聘系统扒资料,自动整合出专业总结。
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这波操作下来,实习生和初级岗直接“危”——毕竟谁卷得过不摸鱼、不请假、不用培训的数字员工啊!也难怪它能做到1亿年化收入,这商业模式简直是戳中了老板们的心巴。
这波收购其实藏着个大信号:AI圈的竞赛已经从“比谁的模型牛”变成“比谁的应用落地快”,2026年可能要进入“大行为模型(LBM)”的时代了。
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简单说就是,以前拼“脑子好使”,现在拼“手脚勤快还靠谱”,有意思的是,这事儿还得靠中美组队发力。
美国有顶尖人才和算力,负责搞从0到1的突破;咱们中国创业者擅长在复杂场景里抠细节、解决实际问题,把技术变成真金白银,就像Manus,赢就赢在把“让AI做事”的需求摸得透透的,把执行细节磨得亮亮的。
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可惜地缘政治这道坎有点烦人,不然全球AI应用化进程还能再提速,不过这也给咱们提了个醒:既然行为智能是块大肥肉,咱们是不是也能抢跑一把,主导下一个时代?
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