阶层突围的密码：方向比努力更重要

刘震云曾言：“警局有人脉者，其子女多就读于警校；医院有人脉者，其子女多攻读医学；法院有人脉者，其子女多研习法律；供电局从业者的子女多学电力，水利局从业者的子女多学工程。机会是留给有准备的人，若无机会，盲目准备亦属徒劳。董事长之子不会去务农，农民之子也鲜少能成为董事长。城市出身的孩子所结识的叔叔阿姨，从政或经商者居多；农村出生的孩子所认识的叔叔阿姨，多为种地或卖菜之人。”

并非努力没有价值，而是应当先选准方向，唯有在正确的方向上付出努力，方有成效。什么样的家庭与环境，往往会造就什么样的子女，出人头地、突破家庭局限的情况在现实生活中依旧是少数。

每位父母皆“望子成龙，望女成凤”，此愿望固然美好，但倘若信以为真，则大谬矣。纵观历史，无需追溯太远，仅以元明清三朝为例。元朝开国皇帝是成吉思汗之孙——忽必烈，成吉思汗声名远扬，几乎整个欧亚大陆都知晓他统一蒙古、创立黄金家族之事，而忽必烈身为黄金家族的嫡系子孙，成就帝业不足为奇。明朝开国皇帝朱元璋出身草莽，甚至境遇比普通草民更为艰难，然而他能成就帝业，不仅依靠的是天时、地利、人和，更凭借九死一生的决心与运气，历经无数次战场厮杀才夺得皇位。清朝开国皇帝皇太极，在他建立清朝时，其父努尔哈赤已率领族人在东北地区艰苦创业数十年，皇太极堪称典型的创二代，他成就帝业亦是两代人艰苦奋斗的结果，甚至努尔哈赤在创业过程中遭遇意外而逝。由以上三位皇帝的事迹可见，“望子成龙”对于大多数人而言，不过是一种幻想罢了。

但对于勤劳的普通农民而言，并非没有向上发展的途径，子女改变命运也并非毫无可能。然而，父母不可对子女期望过高，跨越阶层需循序渐进，妄图一步登天，必定困难重重。

在《官途》中，有一现象颇具借鉴意义。刘飞在白云省东宁市担任市委书记时，初来乍到，尚未找到合适可靠的秘书。一次，刘飞前往白云省委组织部部长处汇报工作，组织部部长便将自己的儿子孙宏伟推荐给了刘飞。当时，孙宏伟在省委秘书处担任副科级秘书，加之其父为省委组织部部长，本有不错的发展前景。然而，组织部部长却让儿子跟随刘飞担任秘书，原因在于他认为刘飞更具发展潜力，远非身为省部级干部的自己所能企及，儿子跟随刘飞必定会有更好的发展，甚至有可能超越自己。

从《官途》可见，在官场之中，若想获得良好发展，一方面要坚守初心、勤勉工作，另一方面则要选对追随之人、站对队伍。欲成为科级干部，至少需追随副处级领导；欲成为处级干部，至少需追随副厅级领导。鲜见副处级干部为晋升正处级，而去向科长送礼、疏通关系者。

阶层突围的本质，是在认清环境局限后，与时代缝隙中寻找向上的阶梯。与其在无效的路径上消耗精力，不如先抬头看清方向，借势更高维度的认知，锚定更具潜力的赛道，让每一份努力都成为击穿阶层壁垒的精准蓄力。毕竟，真正的突围，从来都不是蛮力的比拼，而是方向与努力的同频共振。