小张入职一家数控机床公司做销售,刚满两个月。
上周,销售经理给了他一个客户线索——一家做汽车零部件的制造企业,正在考虑升级生产线。小张提前一天就开始紧张,把公司的产品手册翻了好几遍,把价格表背得滚瓜烂熟。
见面那天,他提前20分钟到了客户公司。进了会议室,对方生产部的王经理坐下来,礼貌地问:"小张是吧,你们公司的设备有什么特点?"
小张深吸一口气,开始介绍:"王经理您好,我们的数控机床采用进口的XX系统,精度可以达到0.005毫米,比市面上同类产品高20%,而且我们的价格很有竞争力..."
说了大概5分钟,王经理点点头:"嗯,听起来不错。"
然后,就没有然后了。
会议室里安静得能听见空调的嗡嗡声。小张不知道该说什么,王经理也在看手机。
小张硬着头皮又问:"王经理,您这边...还有什么想了解的吗?"
"暂时没有了,你把资料留下吧,我们研究研究。"
走出客户公司,小张一脸懵。明明准备得很充分,产品介绍也很流畅,为什么会冷场?为什么客户没兴趣?
这个场景,几乎每个B端销售新人都经历过。
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为什么会冷场?为什么明明准备了,还是没话说?为什么客户听完介绍就没了下文?
很多人以为,冷场是因为"不会聊天"、"没有话题"、"不够热情"。于是拼命学习寒暄技巧,背诵开场白,甚至研究客户的星座和爱好。
但这些,都没有抓住问题的本质。
带着这些问题,我和几位在机械设备行业做了10年以上的销售总监深入交流。他们的团队,每年要完成几千万甚至上亿的销售额。他们告诉我,冷场的本质,不是"没话题",而是"没价值"。
更重要的是,破解冷场,有3个底层逻辑。掌握了这3个逻辑,你就能从"会聊天的推销员",变成"能解决问题的顾问"。
接下来,我们一个一个拆解。
一、冷场的本质:不是"没话题",是"没价值"
回到小张的案例。
他冷场了,但他真的是"没话题"吗?
不是。他准备得很充分,产品手册翻了好几遍,价格表背得滚瓜烂熟。见面后,他也流畅地介绍了产品的特点、精度、价格优势。
那为什么还是冷场了?
因为客户觉得,这次见面没价值。
什么意思呢?
我们来看一组数据。Huthwaite公司曾经对35000个销售拜访案例进行研究,发现一个惊人的规律:超过70%的拜访失败,源于准备工作不充分。
这里的"准备不充分",不是指没背熟产品资料,而是指:销售人员不了解客户的真实需求,不知道客户的业务痛点,不清楚这次拜访能为客户创造什么价值。
我们再来拆解小张的拜访过程。
他介绍了什么?
- 产品采用进口系统
- 精度可以达到0.005毫米
- 比同类产品高20%
- 价格有竞争力
听起来很专业,对吧?
但站在王经理的角度,他听到的是什么?
一堆他听不懂,或者说跟他没关系的信息。
王经理关心的是什么?他的生产线现在有什么问题?是良品率不够高?还是生产效率太低?还是人工成本太贵?还是订单交付总是延误?
小张不知道。
所以,当小张滔滔不绝地介绍完产品特点后,王经理的反应是:"嗯,听起来不错。"
这句话翻译过来就是:"你说的这些,跟我有什么关系?"
这就是冷场的本质。
不是你没话说,而是你说的话,对客户没价值。
我见过一个做注塑机销售的老李,他的开场完全不一样。
第一次见客户,他会先问:"张总,能不能带我参观一下你们的生产车间?我想看看你们现在的生产流程。"
参观完,他会说:"张总,我注意到你们有3台设备,其中一台看起来有点老旧。这台设备平时会出什么问题吗?"
客户说:"哎,别提了,那台设备老是出故障,一个月得停机两三次,每次停机至少影响半天的产量。"
老李接着问:"停机半天,大概会影响多少产量?"
"至少2000件吧。"
"按你们现在的订单情况,这2000件的损失大概是多少?"
"算上人工、材料、订单延误的罚款,一次至少损失3万块。"
老李掏出笔记本,边记边说:"也就是说,一个月因为这台设备的故障,至少损失6-9万。一年下来,就是70-100万。"
客户愣了一下:"还真是,我之前没算过这笔账。"
你看,同样是第一次拜访,小张在介绍产品参数,老李在帮客户算损失。
小张在"推销产品",老李在"创造价值"。
这就是为什么小张会冷场,而老李能继续深入对话。
说白了,B端销售的客户拜访,本质上是一场"价值交换"。
客户愿意花时间见你,是因为他期待这次见面能帮他解决问题、获得信息、做出更好的决策。如果你只是来介绍产品、发资料、要订单,那客户凭什么要跟你聊?
所以,冷场的根本原因,不是你不会聊天,而是你没有为客户创造价值。
那么,如何创造价值?
我和几位销售总监聊完后,发现了一个规律:那些从不冷场的销售,都在用3个底层逻辑武装自己。
二、3个底层逻辑,决定你是"推销员"还是"顾问"
逻辑1:准备决定90%的结果
很多销售新人以为,拜访客户就是"见面聊聊",临场发挥就行。
但这里有个反常识的发现:专业销售的功夫,90%都在拜访之前。
还是那组数据:70%的拜访失败,源于准备不充分。
那么,什么叫"充分的准备"?
我见过一个做工程机械销售的老陈,他每次拜访客户前,都会做3个层面的准备。
第一层:心理准备和目标设定
老陈会先问自己3个问题:
- 这次拜访的目标是什么?(不是"见一面",而是"了解客户的设备更新计划"或"确认决策流程")
- 我要问客户哪些关键问题?
- 如果客户说"不需要",我该怎么应对?
这3个问题,帮他从"推销员心态"切换到"顾问心态"。更重要的是,他会提前设计要问客户的问题,写在笔记本上。不是临场想,而是提前准备。
这意味着什么?意味着他见客户时,永远知道下一个问题该问什么,不会冷场。
第二层:资讯准备
老陈会花至少2个小时,研究客户的背景信息:
- 客户企业的基本情况:成立时间、规模、主营业务、行业地位
- 客户可能的痛点:通过行业报告、新闻、招聘信息推测(比如看到客户在招聘设备维修工程师,说明设备可能老旧或故障率高)
- 竞争对手情况:客户现在用什么品牌的设备?有什么不满?
- 决策链分析:这次见的是谁?他在采购决策中扮演什么角色?还有谁会参与决策?
这2个小时,让他在见客户之前,就对客户的需求有了初步判断——这就是为什么他从不冷场。
第三层:装备准备
老陈的公文包里,永远装着:
- 笔记本电脑(用于演示案例)
- 产品样本和技术资料
- 3个同行业客户的成功案例
- 笔记本和笔(记录客户信息)
- 一份小礼品(不贵重,但有心意,比如行业报告或实用工具)
这些装备,让他在客户提出任何问题时,都能立即拿出证据和案例,而不是说"我回去查一下"。
我问他:"这么准备,不累吗?"
他说:"累啊。但你知道吗?我现在的成交率是35%,团队平均水平是15%。多准备2个小时,成交率翻一倍,这笔账怎么算都划算。"
这就是第一个底层逻辑:准备决定90%的结果。
你以为的"临场发挥",其实是"准备不足"的遮羞布。
那些看起来"很会聊天"的销售,背后都是扎实的准备工作。
逻辑2:提问比介绍更重要
准备充分了,见到客户该怎么聊?
很多销售新人的第一反应是:介绍产品。
但这里又有一个反常识的发现:在B端销售中,提问比介绍更重要。
为什么?
因为你不知道客户的真实需求。
回到开头小张的案例。他一见面就介绍产品的精度、系统、价格,结果客户没兴趣。为什么?因为他不知道客户到底需要什么。
可能客户最关心的不是精度,而是设备的稳定性。可能客户最头疼的不是价格,而是售后服务响应速度。可能客户根本就没有采购计划,只是例行了解市场行情。
你不问,你怎么知道?
这里,我要介绍一个在B端销售中非常有效的方法——SPIN提问法。
这个方法是Huthwaite公司通过对35000个销售拜访案例的研究总结出来的,特别适用于机械设备、工业品这类大额、长周期的销售。
SPIN是4类问题的首字母缩写:
S - Situation(背景问题):了解客户现状
目的是自然地了解客户的基本情况。
比如:
- "能介绍一下你们现在的生产流程吗?"
- "目前使用的是什么品牌的设备?用了多久了?"
- "你们的生产规模大概是多少?"
说白了,就是让客户先放松,觉得你不是来推销的,而是来了解情况的。
注意,背景问题不要问太多,客户会觉得烦。问2-3个就够了,目的是为后面的问题做铺垫。
P - Problem(难点问题):挖掘痛点
这是最关键的一步,让客户说出遇到的困难。
比如:
- "现有设备在使用中遇到什么问题吗?"
- "生产过程中有没有哪个环节经常出状况?"
- "设备维护方面有什么困扰吗?"
换句话说,你要帮客户把那些"不太好说"或"没意识到"的问题说出来。
这里有个技巧:不要问"有没有问题",而要问"遇到什么问题"。
前者是封闭式问题,客户可能回答"没有"。后者是开放式问题,客户会开始思考和描述。
I - Implication(暗示问题):深挖后果
客户说出问题后,不要急着介绍产品。而是要让客户意识到问题的严重性。
比如:
- "设备故障对生产计划有什么影响?"
- "停机一天的损失大概是多少?"
- "这些问题如果持续下去,会对订单交付造成什么影响?"
这一步的精髓是:让客户自己算账,自己说出问题有多严重。
还记得前面老李的案例吗?他问客户:"停机半天,大概会影响多少产量?""一次损失大概是多少?"
客户自己算出来:"一年损失70-100万。"
这比你说"我们的设备能帮你省钱"有用得多。
N - Need-payoff(需求回报问题):引导价值
最后,让客户想象解决问题后的好处。
比如:
- "如果能把设备故障率降低50%,对你们意味着什么?"
- "如果生产效率提升20%,能为你们带来多少额外收益?"
- "如果售后响应时间从24小时缩短到4小时,会对生产有什么帮助?"
这一步的目的是:让客户自己描绘美好未来,自己说服自己。
当客户说出"那太好了,我们一年能多赚几十万"的时候,你的产品介绍就变得顺理成章了。
我见过一个做注塑机销售的小王,用SPIN提问法拿下了一个大单。
他第一次见客户,没有介绍任何产品,全程都在问问题:
"张总,能带我看看你们的生产车间吗?"(背景问题)
"这台设备看起来有点老旧,平时会出什么问题?"(难点问题)
"一个月大概会停机几次?每次影响多久?"(难点问题)
"停机的时候,工人在干什么?订单怎么办?"(暗示问题)
"按你们现在的订单量,一年因为设备故障造成的损失大概有多少?"(暗示问题)
客户算了算:"至少50万吧。"
"如果有一台设备,故障率只有现在的1/3,而且售后4小时内就能到现场,对你们意味着什么?"(需求回报问题)
客户眼睛一亮:"那太好了,我们的生产就稳定多了,订单也不会延误。"
小王这才说:"我们的设备,就是为了解决这个问题设计的。"
你看,整个过程,小王没有推销,而是在引导客户自己发现需求、认识到问题的严重性、想想解决后的价值。
这就是第二个底层逻辑:提问比介绍更重要。
不是你去说服客户,而是通过提问,让客户自己说服自己。
逻辑3:信任比成交更重要
学会了提问,挖掘出了客户需求,是不是就能成交了?
还不够。
在机械设备这种大额、长周期的销售中,还有一个更关键的因素:信任。
一台数控机床,动辄几十万、上百万。一条生产线,可能要几百万、上千万。客户凭什么把这么大的订单给你?
因为他信任你。
信任你的专业能力,信任你的公司实力,信任你能兑现承诺。
但很多销售新人,急于成交,反而破坏了信任。
我见过太多这样的场景:
销售刚见客户第二次,就开始追问:"张总,您考虑得怎么样了?什么时候能下单?"
客户心里想的是:"我才见你两次,连你们的设备都没看过,你就催我下单?"
急于成交的背后,是短期思维。而B端销售,需要的是长期主义。
我认识一个做工程机械销售的老赵,他有个客户,跟了整整2年才成交。
第一次见面,客户明确说:"我们暂时没有采购计划,只是了解一下市场。"
很多销售听到这句话,就放弃了。但老赵没有。
他说:"没关系,我也不是来推销的。我在这个行业做了10年,对设备选型、使用维护都比较了解。如果您以后有什么问题,随时可以找我。"
之后的2年里,老赵每个季度都会去拜访一次客户。
但他从来不提"买设备"的事,而是:
- 分享行业的最新动态和技术趋势
- 帮客户分析现有设备的使用效率
- 遇到客户设备出问题,主动帮忙联系维修(即使不是他们公司的设备)
- 介绍其他客户的成功经验
客户慢慢发现,老赵不是来"卖东西"的,而是真的在帮他。
2年后,客户的生产线确实需要升级了。他第一个想到的,就是老赵。
"老赵,我们准备上一条新的生产线,你来帮我们设计方案吧。"
这个订单,800万。
老赵告诉我:"B端销售,特别是机械设备这种大额采购,客户的决策周期本来就长。你急也没用。与其催客户下单,不如把时间花在建立信任上。"
你可能会说,我没有2年时间去跟一个客户。
没关系,老赵的逻辑不是"等2年",而是"在客户还没需求时就开始建立信任"。
你手上可能有10个客户,有些处于早期阶段,有些处于成交阶段。用老赵的方法对待那些"还没需求"的客户,半年后你就会看到效果。
那么,如何建立信任?
我总结了3个关键动作:
动作1:展现专业度
客户信任你,首先是因为你专业。
什么叫专业?
- 对产品的了解不只是参数,而是应用场景和解决方案
- 对客户行业的理解,能说出客户的痛点和挑战
- 对竞品的认知,能客观分析优劣势,而不是一味贬低
我见过一个销售,客户问他:"你们的设备和XX品牌比,有什么优势?"
他说:"XX品牌也不错,在某某方面确实做得很好。但根据您的生产需求,我们的设备在XX方面更适合您,因为..."
客户后来说:"这个销售很专业,不是一味吹嘘自己,而是客观分析。我信任他。"
动作2:兑现承诺
信任是一点一点积累的,但破坏信任只需要一次。
答应客户的事,一定要做到。
- 说好3天内发资料,就不要拖到5天
- 承诺帮客户协调技术支持,就一定要跟进到底
- 报价说的交付周期,就不要随意更改
我见过一个销售,第一次拜访客户时,客户随口说:"你们有没有XX行业的案例?"
他说:"有的,我回去整理一下,明天发给您。"
第二天上午10点,客户就收到了一份详细的案例报告,包括客户背景、解决方案、实施效果、客户评价。
客户说:"这个销售靠谱,说到做到。"
动作3:提供持续价值
不要只在想成交的时候才联系客户。
即使客户暂时不买,也要保持联系,提供价值:
- 分享行业报告和技术文章
- 邀请客户参加行业展会或技术交流会
- 遇到对客户有用的信息,主动分享
- 帮客户介绍资源或解决问题
我认识一个销售,他有个习惯:每次看到对客户有用的信息,就会发给客户,并附上一句话:"张总,看到这篇文章,觉得对您的业务可能有帮助,分享给您。"
不求回报,只是分享。
时间长了,客户把他当成了"行业顾问",而不只是"销售"。
当客户有采购需求时,第一个想到的就是他。
这就是第三个底层逻辑:信任比成交更重要。
在B端销售中,特别是机械设备这种大额、长周期的销售,信任是成交的前提。
急于成交,反而会失去信任。用长期主义建立信任,订单自然会来。
三、一套可执行的客户拜访SOP
理解了3个底层逻辑,接下来的问题是:具体怎么做?
我把专业销售的拜访流程,拆解成一套可执行的SOP。从拜访前、拜访中、到拜访后,每个环节都有明确的动作。
拜访前:用PPP设定目标
很多销售拜访客户,目标就是"见一面"、"聊一聊"。
这太模糊了。
专业的销售,会用PPP框架设定拜访目标:
P - Purpose(目的):这次拜访要达成什么?
不要说"了解客户需求"这种空话,而要具体到:
- 确认客户的设备更新计划和时间表
- 了解客户的决策流程和关键决策人
- 获得参观生产车间的机会
- 约定下次见面的时间和议题
P - Process(过程):这次拜访如何推进?
提前设计拜访的流程和时间分配:
- 寒暄和建立关系(5分钟)
- 了解客户现状(10分钟,用背景问题)
- 挖掘客户痛点(15分钟,用难点问题和暗示问题)
- 引导客户需求(10分钟,用需求回报问题)
- 确定下一步行动(5分钟)
P - Payoff(收益):对客户和自己的价值是什么?
对客户:这次见面能帮他解决什么问题?获得什么信息?对自己:能推进到销售流程的哪个阶段?能获得什么关键信息?
举个例子。
小张第二次拜访那个汽车零部件客户,他这样设定PPP:
Purpose:确认客户的生产痛点和设备更新预算,争取参观车间的机会。
Process:
- 寒暄(5分钟):感谢上次接待,询问王经理最近的工作情况
- 了解现状(10分钟):询问现有设备的使用情况和生产流程
- 挖掘痛点(15分钟):通过SPIN提问,让客户说出设备的问题和影响
- 参观车间(20分钟):实地查看设备状况
- 确定下一步(5分钟):约定下次带技术专家一起来做方案
Payoff:
- 对客户:帮他梳理设备问题,提供改进思路
- 对自己:确认客户有真实需求,推进到方案设计阶段
有了这个PPP,小张心里就有底了。
好,现在你知道要做什么准备了。那么,见到客户的那一刻,该怎么开场?
拜访中:30秒开场+SPIN提问
开场30秒,决定了这次拜访的基调。
专业销售的开场,有5个步骤:
步骤1:准时到达提前5-10分钟到,但不要太早(会给客户压力)。如果真的到早了,在楼下等一会儿。
步骤2:礼貌问候微笑、眼神接触、握手有力但不过分。第一印象很重要。
步骤3:简洁自我介绍"王经理您好,我是XX公司的小张,主要负责数控机床领域的解决方案。"
注意,不要说"我是做销售的",而要说"负责XX领域的解决方案"。
步骤4:说明来意用PPP框架,"今天想和您了解一下贵公司在生产设备方面的情况,看看有没有我们能帮上忙的地方。大概需要30-40分钟,您看方便吗?"
步骤5:自然过渡找一个话题自然过渡到正式交流。可以是:
- 赞美客户公司("刚才路过车间,看到你们的生产线很先进")
- 行业话题("最近听说汽车零部件行业订单量在增长,你们感受到了吗?")
- 上次见面的延续("上次您提到的XX问题,我回去研究了一下...")
开场之后,就进入SPIN提问环节。
这里有个实战技巧:把SPIN问题写在笔记本上,但不要照着念。
你可以在拜访前把问题列出来,见客户时放在笔记本上,偶尔看一眼,确保不遗漏关键问题。但提问时要自然,像聊天一样。
再强调一遍SPIN的顺序:
- 背景问题(2-3个):了解现状
- 难点问题(3-5个):挖掘痛点
- 暗示问题(2-3个):深挖后果
- 需求回报问题(2-3个):引导价值
整个过程,记住一个原则:80%的时间让客户说,20%的时间你说。
你的任务不是展示自己多专业,而是引导客户说出真实想法。
拜访结束,很多人会松一口气。但专业销售知道,这才是拉开差距的时刻。
拜访后:复盘3问
拜访结束,不是结束,而是下一次拜访的开始。
专业销售会在拜访后立即做3件事:
第一问:我获得了什么关键信息?
趁记忆还清晰,马上记录:
- 客户的痛点是什么?
- 客户的决策流程是怎样的?
- 客户的预算和时间表是什么?
- 客户对我们的产品/方案有什么疑虑?
- 客户提到了哪些竞争对手?
这些信息,是下一步行动的基础。
第二问:下一步行动是什么?
明确具体的行动计划:
- 3天内发送详细的产品资料和案例
- 1周内协调技术专家,准备方案
- 2周内再次拜访,展示方案
- 持续跟进,每周发一条有价值的行业信息
注意,下一步行动要具体,有时间节点。
第三问:这次拜访哪里可以改进?
复盘自己的表现:
- 哪些问题问得好?客户反应积极?
- 哪些问题问得不好?客户回避或敷衍?
- 有没有遗漏关键信息?
- 有没有说错话或做错事?
每次拜访都是学习的机会。复盘得越多,进步越快。
我认识一个销售,他有个习惯:每次拜访客户后,都会在车上坐10分钟,把这3个问题的答案写在笔记本上。
他说:"这10分钟,是我成长最快的时间。"
呼。说完了。
现在,你应该理解了,冷场的本质不是"没话题",而是"没价值"。
破解冷场,需要掌握3个底层逻辑:
- 准备决定90%的结果——拜访前做好4层准备
- 提问比介绍更重要——用SPIN提问引导客户自己说服自己
- 信任比成交更重要——用长期主义建立信任
以及一套可执行的SOP:
- 拜访前:用PPP设定目标
- 拜访中:30秒开场+SPIN提问
- 拜访后:复盘3问
最后,3个建议帮你立即上手
建议1:从下一次拜访开始,用PPP设定目标
拿出笔记本,写下:
- 这次拜访的Purpose是什么?
- Process如何安排?
- Payoff是什么?
写下来,你就会发现,拜访变得有方向了。
建议2:准备一份SPIN问题清单
根据你的产品和客户行业,设计一套SPIN问题模板。
比如你是做数控机床的,可以这样设计:
背景问题:
- "能介绍一下你们现在的生产流程吗?"
- "目前使用的是什么品牌的设备?用了多久了?"
难点问题:
- "现有设备在使用中遇到什么问题吗?"
- "设备维护方面有什么困扰吗?"
暗示问题:
- "设备故障对生产计划有什么影响?"
- "停机一天的损失大概是多少?"
需求回答问题:
- "如果能把设备故障率降低50%,对你们意味着什么?"
- "如果生产效率提升20%,能为你们带来多少额外收益?"
把这些问题写在笔记本上,每次拜访前看一遍。时间长了,就会内化成你的思维方式。
建议3:每次拜访后,花10分钟复盘
不要拜访完就结束了。
坐在车上,或者回到办公室,立即回答3个问题:
- 我获得了什么关键信息?
- 下一步行动是什么?
- 这次拜访哪里可以改进?
写下来。
这10分钟,是你成长最快的时间。
最后,我想说:
冷场不可怕,可怕的是不知道为什么冷场。
很多销售新人,把冷场归结为"不会聊天"、"性格内向"、"运气不好"。
但真正的原因是:你没有为客户创造价值。
当你掌握了这3个底层逻辑,当你开始用PPP设定目标、用SPIN提问引导客户、用长期主义建立信任,你会发现:
冷场,再也不是问题。
因为你不再是"会聊天的推销员",而是"能解决问题的顾问"。
客户需要的,正是这样的人。
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