“共享共惠”搭平台，温暖职工促消费

12月24日，第十届上海市经信系统工会共享计划展示发布会举办。

从2016年萌芽初探，到2025年生态成型，“共享计划”跨越10年，从与38家创始企业携手，到如今聚集上海“专精特新”企业、独角兽企业、老字号企业、品牌企业316家。其间服务上海央国企、民企工会110多家，服务工会会员逾50万人，累计销售额超4亿元。

据悉，在“十四五”收官与“十五五”开局承前启后、继往开来的关键节点，“共享计划”将把握“消费升级、益企惠民、产业转型”的发展主题，始终以职工需求为导向，以企业创新为动力，开创职工有所呼、工会有所应、企业有所为的工会服务品牌。

现场，“共享计划”正式发布“稳进2026：共享计划四稳护航行动”，并与中国银行上海市分行、上海交通大学安泰经济与管理学院国家战略研究院等合作单位围绕行动赋能进行战略合作签约。行动从护航“稳就业”、护航“稳企业”、护航“稳市场”、护航“稳预期”四个方面提出一系列务实举措，覆盖企业人才培养、市场拓展、研发创新、融资支持等核心环节，为中小企业高质量发展助力赋能，让企业当下有收获、未来有信心。

同时，平台宣布升级至“共享计划2.0”。在新的起点，“共享计划”丰富内涵、升级使命，以“消费升级助推器、产业转型赋能者、惠民益企粘合剂”作为新定位，以职工需求为原点，以企业成长为核心，汇聚优质资源，涌动创新力量，打造成为稳定性、成长性、示范性平台。

记者在现场看到，展会在往年的基础上细分区域，“时尚消费品产业服务专区”有如冠生园、太太乐、上好佳、自然堂等大型企业展示品牌优品；“合作交流企业服务专区”则是新疆、云南、河南、大连等地代表企业展示特色产业发展与沪外合作交流成果；而“文体健康智能服务专区”尤受关注，人气最旺。该区域内，企业提供的不再是传统意义上的商品，而是基于现代科技的解决方案。例如，通过脑波监测评估压力水平，利用AI进行初步心理状态筛查，或者借助AI技术，提供一套完整的睡眠健康管理方案等。这些服务精准地指向了当代职场人普遍面临的焦虑、失眠与心理亚健康等问题。

此外，9家系统单位工会荣获“2025年共享计划共享伙伴”称号，6家“共享计划”企业荣获“2025年共享计划共创伙伴”称号。

本次活动由上海市经信系统工会、上海市中小企业发展服务中心共同主办。

原标题：《“共享共惠”搭平台，温暖职工促消费》

栏目主编：祝越

文字编辑：王宛艺

本文作者：文汇报 张晓鸣