平湖一柱【第3002期 养老金专题】
有个老师说,他是1966年1月出生,1986年7月参工,2026年5月份退休,教龄是39年11个月,差1个月不满40年。
他刷到的一个视频说,教龄40年是一个“界线”,满与不满40年,退休待遇差别很大,是这样吗?
答案是,新养老金政策下,教师退休没有教龄40年“界线”说,养老金计算是按实际缴费年限,对教师来说也就是教龄,每年1%,教龄40年是40%,39年11个月是39.92%。
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以东部省份为例,2025年养老金计发基数是2025年养老金计发基数是7831元,按年2%涨幅,2026年有望涨到7987……
假若该教师副高七级、薪级40级退休,平均缴费指数按2.0000计算,
教 龄40年退休,基本养老金
=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%
=7987×(1+2)÷2×40×1%
=4792.20
教龄是39年11个月,即39.92年,则基本养老金
=7987×(1+2)÷2×39.92×1%
=4782.62
二者仅相差4792.20-4782.62=9.58(元)
但这个差别是由教龄即实际缴费年长短带来的,并非是由 教 龄40年“界线”引发的,只要缴费年限有差别,这个差就存在。
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这和原来养老金老法的“满20年、不满30年按80%;满30年按85%计发;满35年按85%”计发办法完全不同,老办法的30年、35年是一个“界线”,是以“5年为段,界里界外”比例不同,34年11个月和30年差别就是5%,而现在,差1个月就是一个月,二者只差1%×(1÷12)=0.08%。
另外就算是老办法,最高档也只是满35年以上发90%,并没有满40年100%一档。
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平湖一柱查看了老师发过来的这个视频,视频中的说法没有错,是拿35年和40年作比较,二者退休待遇相差5%,差别当然大了,一般要在3000元以上。
这对于副高女教师55+申请退休和60+正点退休两种退休办法来说,是有参考意义的。
但对于男教师和已经“延迟”的副高女教师来说,一个月或几个月的差别就没有那么可观了。就不用再纠结满不满35年或40年了。
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