上任联通董事长已半月，董昕为何再被任免一次？

据人社部网站12月3日消息，

国务院任免国家工作人员。

其中，包括

免去董昕的国家广播电视总局副局长职务。

董昕，1966年4月出生，

1989年取得北京邮电大学本科学士学位。

已经走马上任中国联通董事长将近半个月。

在之前的2025年11月19日，

中国联合网络通信集团有限公司

召开中层以上管理人员的会议。

中央组织部相关负责人在此次会议上

宣布了党中央关于中国联通主要负责同志的任职决定：

董昕同志出任中国联合网络通信集团有限公司董事长和党组书记，

同时免去其担任的国家广播电视总局副局长及党组成员职务。

这一职务变动将按照相关法律法规和公司章程的规定进行正式办理。

有人好奇，

为何这两个相同的任免，

之间相差将近半个月呢？

其实这两次通报，

指向的是同一项人事调整的不同环节：

11月19日

是党内组织程序在央企层面的宣布与生效，

12月3日

是行政机关依职权对政府职务作出的法定免职公告。

央企主要负责人由党中央决定任免，

走党内组织程序；

而国家广播电视总局副局长

属于国务院任命的政府职务，

须由国务院依法办理免职并对外发布。

因此，出现近半个月的间隔

属于正常的程序衔接与信息发布节奏差异。

那为何不是在同一天发布呢？

党内任免与企业内部治理程序先行；

政府职务免职需国务院依程序作出并公告，

二者各有法定环节与节奏。

政府免职通常涉及任命文件流转、

职务交接安排、公告文本审核

与发布窗口等，

未必与党内宣布同日完成。

为避免信息交叉引发误读，

通常采取“党内/企业先宣布、政府免职后公告”的节奏，

确保各序列信息权威、清晰、可核验。

因此，

在本次董昕的任免上，

大致分三步：

党中央作出任免决定后，

由中央组织部在央企召开干部大会宣布，

明确“任中国联通董事长、党组书记；

免去其国家广电总局副局长、党组成员”。

这一步在组织关系上已完成调整。

央企依公司章程和干部管理权限，

办理董事会/股东会决议、

工商登记变更、党组和领导班子调整、

公文流转、对外信息披露等，

确保新任负责人依法合规到任履职。

第三步：

人社部根据国务院授权，

履行国务院任免手续并对外发布公告，

依法免去其国家广电总局副局长职务，

完成政府序列的法定免职程序。

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