励炜动态丨我所合伙人魏德顺、刘大伟律师受邀为鄂托克前旗、鄂托克旗财政局(国资委)及辖区国有企业开展为期两天的专题培训
为深入贯彻新公司法实施要求,强化国有企业合规管理与劳动用工风险防控合规管理,10月30日至31日,内蒙古励炜律师事务所(以下简称“励炜所”)创始合伙人魏德顺主任、刘大伟主任受邀分别为鄂托克前旗财政局(国资委)、鄂托克旗财政局(国资委)开展专题法律培训,为地方国有企业高质量发展注入专业法治力量。
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魏德顺主任以《新公司法实施后企业治理及合规管理》为主题,结合国企运营实际,系统解读了新公司法的核心修订内容。从国家出资公司的定义与范围界定,到党组织在公司治理中的领导作用强化;从董事会成员"应当过半数为外部董事"的新规要求,到董监高忠实勤勉义务的细化落实,魏德顺主任通过法条拆解与实务分析,清晰梳理了新公司法对国企治理结构、决策流程、合规体系搭建的深远影响。针对股东失权制度、认缴出资到期制度等关键变化,他还重点提示了企业可能面临的法律风险,并提出"完善国资监管体系、明确权责清单、强化集团化管控"的合规升级路径,为国企适应新规、防范风险提供了切实可行的操作指引。
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刘大伟主任围绕《企业常见劳动用工法律风险及合规建议》展开分享,聚焦国企劳动用工的痛点难点问题,结合全国劳动争议仲裁案件日益增加的严峻形势,刘大伟主任从招聘入职、在职管理到离职结算全流程,梳理了劳动合同签订、试用期管理、调岗调薪、社保缴纳、特殊员工保护等56个常见风险点。通过案例分享深入剖析了企业在劳动用工中的合规风险,并针对性给出"规范用工流程、制度完善建议、强化证据留存"的解决方案。特别针对国企管理人员与普通员工的法律适用差异、劳动合同签署、在职管理、工伤赔偿协议签署要点等内容进行详细讲解,助力企业构建合法规范、和谐稳定的劳动关系。
两场培训内容兼具专业性与实操性,既有对最新法律法规的深度解读,又有对国企实际运营问题的精准回应,为企业合规管理实践提供了清晰指引。参训人员通过系统学习,进一步厘清了工作中的法律边界,掌握了风险防控的关键方法,为后续规范企业运营奠定了坚实基础。未来,励炜所将持续发挥专业优势,聚焦国有企业法律需求,提供更多高质量的法律培训与法律服务,为地方经济社会发展筑牢法治根基。
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