赛季七场补时失球,12分拱手相让,长春亚泰的降级背后,是资金困境的残酷现实。这支有着29年历史的老牌俱乐部,遭遇了队史第二次降级。当希望真正破灭后,反而是解脱了,因为不想被折磨了。长春亚泰的降级,并非突如其来。
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在过去几年经济增速放缓的大背景下,亚泰俱乐部开始“寅吃卯粮”,用后一年的运营资金填补前一年的债务。这种“拆东墙补西墙”的模式在2025赛季准入前夕彻底失灵。由于部分球员拒绝签署不欠薪证明,长春亚泰首次缺席了首批准入名单。俱乐部不得不再次挪用2025赛季运营资金补齐2024赛季工资,才勉强挤进第二批准入名单。这种饮鸩止渴的方式,直接导致2025赛季俱乐部资金链彻底断裂,只能依赖政府临时输血维系运营。
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资金困境引发了一系列连锁反应。赛季初,祖伊、塞尔吉尼奥、汪晋贤等7名主力球员集体离队,俱乐部只能从其他中超球队引进边缘球员补充实力。在实战中,新援实力有限,导致球队战斗力大幅下滑,长期在积分榜垫底。
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最令人扼腕的是,亚泰队本赛季共有7场比赛在补时阶段失球,直接导致丢掉12个积分。客场被云南玉昆在第98分钟绝平,主场对浙江队第99分钟丢球,客场遭天津津门虎在第99分钟逼平。这些补时阶段的失球,看似运气不佳,实则是体能透支和阵容深度不足的必然结果。
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对比鲜明的是,青岛海牛不断通过提高赢球奖鼓舞球队士气。赛季初,海牛队赢球奖通常为100万,随后翻倍至200万,直至第28轮客场击败国安后,老板乔伟光将奖金提升至400万元。当保级对手用资金激励球员时,亚泰却饱受薪资问题困扰。这种差距直接反映在赛场表现上。
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有了青训血脉的延续,有了年轻球员的成长,这支球队依然保留着火种。正如他们自己所言,目标是“力争在一两年内重返中超”。历史不乏类似的故事:2018赛季降级后,长春亚泰经历了两个赛季的中甲联赛锻炼,于2020赛季末重返中超,并且在2021赛季取得了第四名的佳绩。但是亚泰需要解决资金问题,否则拿不到联赛准入资格的话,就只能接受解散的残酷现实了!
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