据波兰媒体 “sportowefakty” 披露,55 岁的波兰籍教练米赫涅维奇已与中国足协展开实质性对话,有望成为国足新帅。
波兰教练米赫涅维奇之所以能成为国足新帅的“黑马”,说到底,是他以一个适中的价位,提供了足协最需要的“硬货”:世界杯战绩和实用的防守战术。
国足选帅之所以慢,是因为足协的薪资预算卡得死(低于 200 万欧元),致使很多大牌教练像普罗别日、斯科尔扎等人要么嫌钱少,要么理念不合而退出竞争。据此,米赫涅维奇才凭借其相对合理的年薪(约 150 万美元)和过硬的资历脱颖而出。
选择他,是为了解决国足最紧迫的三大问题。
米赫涅维奇最大的价值,在于他曾率领波兰队闯入 2022 年世界杯 16 强,终结了球队 36 年的小组赛魔咒。要知道,国足目前最缺的就是这种“打硬仗”的心理底气。所以,他的世界杯经历能为冲击 2026 年世预赛的国足注入信心和韧性。
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国足 2024 年至今丢球太多,后防线漏洞百出。对于这种防守崩塌的现状,米赫涅维奇的风格简直是特效药。他素以“铁腕治军”和防守反击著称,而且,他强调阵型紧凑的 4−1−4−1 阵型,致使球队能有效弥补国足“攻防脱节”和防线脆弱的顽疾。再加上,他强调的快速转换,能针对性改善国足由守转攻的失误率。
此外,米赫涅维奇的履历完美地规避了足协最怕的“水土不服”风险。他曾在沙特、摩洛哥等亚洲和非洲国家执教过,因此具备丰富的跨文化适应能力。而,这恰好修正了以往外教失败的教训。不再将“熟悉中国足球”作为首要条件,转而聚焦教练的全球经验。
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不过,他上任后仍面临巨大挑战。对于队内的归化球员问题,他必须平衡好本土与归化球员的利益,避免用人争议。而且,他需要在短时间内,将欧洲那套高压逼抢战术,调整至适应国足队员体能短板的亚洲赛场。倘若足协不能给予他足够的耐心和自主权,那么,即使是这位世界杯功勋教练,也难免重蹈前任们的覆辙。
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