最近深圳一家叫疆拓的商贸公司出名了,不是因为他给员工有多好的福利,而是他因为9月27日那天的一个举措引起打工者的热议,老板一气之下取消员工的所有假期。
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其实事情很简单,前些时间深圳收台风影响不能开工,这家公司也是。那几天公司让员工在家办公,但是临近国庆,台风天也过去了。公司考虑到货物交货问题,怕延误,所以,宣布9月27日那天临时加班。
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哪知道,其中一位员工不满公司的决定,投诉到劳动局了,导致那天老板非常的生气,平时可都是善待员工的呀,按时下班,从来不加班的。现在公司需要大家克服困难时,居然员工不体谅。后来管理层商定,以后所有的假期取消,包括15天年假,还有那些圣诞节,万圣节等假期。
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此事一出,评论两极分化,有支持公司的,也有支持员工的。公说公有理,婆说婆有理。后来也有律师出来解读,认为9月27日那天加班不合理,还有关于年假,如果已经写进合同里了,也不能随意取消。
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这下,公司有压力了,没办法,过了一天,公司只好出来道歉了,表示已落实正常放假了。对此事,我个人觉得公司也没做错,如果平时对员工都不错的,员工不同意加班,还是员工不尽人情了。员工和公司只有相互成就,公司才会更好,那么员工也会得到更多呀。
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