北京
近日，江津区第9期科级中青年干部培训班学员深入白沙镇、永兴镇，围绕农村饮水安全问题开展“沉浸式”调研。通过实地考察供水设施、座谈倾听群众诉求、梳理问题短板，既摸清了基层饮水“老大难”，更为破解农村饮水难题提供了“青春智慧”。
调研中，学员们直奔乡村水厂、田间地头，重点聚焦山区群众反映强烈的供水管网老化、漏损率高、季节性缺水等问题。在白沙镇某水厂，学员们沿着制水全流程仔细察看，从原水净化到管网输送逐一排查；在永兴镇缺水村，他们与村民蹲在田埂上算“用水账”，详细记录“取水距离”“水质满意度”等20余项关键信息。通过“看设施、问群众、查数据”，调研组全面掌握了两地农村饮水安全的现状与短板，形成问题清单12条。
“以前在办公室看报告，总觉得数据抽象；这次到现场，才真正懂了‘纸上得来终觉浅’。”学员们坦言，沉浸式调研让他们跳出“案头思维”，学会用“基层视角”发现问题。
走访中，学员们不仅记录群众对饮水的直接诉求，更主动向水厂技术员请教制水工艺、向村干部了解管护机制，在“问需于民、问计于实”中提升群众工作能力。这种“在干中学、在学中干”的模式，让青年干部深刻体会到基层工作的复杂性，进一步增强了为民解难题的使命感与责任感。
据悉，学员们将围绕调研发现的问题，召开专题研讨会，从资金保障、技术改造、管理优化、机制创新等维度探讨解决方案。
“比如针对管网老化，我们计划建议‘分片改造+智慧监测’模式；季节性缺水可探索‘蓄水工程+应急供水’联动机制。”调研组成员介绍，后续将形成高质量调研报告，为区委、区政府改善农村饮水条件提供决策参考。
江津区委党校带队教师解安妮表示，此次调研是年轻干部“从课堂到田间”的能力淬炼，既推动了民生问题的精准破解，更通过“察实情—析难题—谋实招”的闭环培养，让青年干部在实践中成长为“懂基层、通民情、善作为”的行家里手，为乡村振兴注入“青动力”。(蒋传靖)
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