江苏
现代快报讯（通讯员 秦雅致 记者 张宇）9月6日，由江苏省医院协会主办、南京大学医学院附属泰康仙林鼓楼医院承办的“江苏省医院协会民营医院分会2025年学术年会暨民营医院高质量发展论坛”召开，领域权威专家、民营医院管理者及精英骨干近200人齐聚金陵，共同探讨民营医院高质量发展路径，为行业转型升级提供创新方案。
开幕式伊始，江苏省医院协会民营医院分会主任委员、泰康仙林鼓楼医院院长邹晓平代表医院向与会嘉宾表示热烈欢迎。邹晓平院长介绍了2024年江苏省民营医院取得的成绩，并以泰康仙林鼓楼医院积极探索“长寿医疗体系”为例，鼓励民营医院发挥自身独特优势，与公立医院协同互补，错位发展。
江苏省卫生健康委医政处副处长丁远锋在致辞中表示，民营医院需坚持以人民健康为中心，强化内涵建设，打造特色品牌，提升医疗服务能力。政府部门将为社会办医营造公平优良的发展环境，共同为人民群众提供多层次、多样化的优质医疗健康服务。
江苏省医院协会会长鲁翔强调，虽然江苏省民营医院的发展继续走在全国前列，但也面临着社会、政策与行业的诸多挑战，民营医院要回归医疗本质，做好长远规划。江苏省医院协会民营医院分会将继续发挥平台载体的重要作用，加强会员单位的交流共创，助力省内民营医院高质量发展。
学术报告环节，上海市医学会会长邬惊雷分享了题为《新形势下民营医院高质量发展途径与方法思考》的报告。邬惊雷会长表示，随着市场竞争的加剧，民营医院突围发展，应在构建多层次健康管理和医疗服务、提升学术影响力、强化人才培养和团队建设、加快数字化转型、重视品牌营销等多途径进行探索实践。
泰康医疗副总裁兼首席运营官肖万超在《高质量发展下，集团医院管理模式思考》的分享中，详细介绍了泰康医疗的全国布局和近年来的发展情况。他表示，泰康办医始终坚守初心，旗下五大医学中心坚持医教研一体化发展，充分发挥医险结合、养医融合的优势，构建以老年医学、健康管理、慢病管理为特色的长寿医院。
南京同仁医院院长杨庆松作了题目为《精准分类、科学布局、全面发展》的主题报告。杨庆松院长以南京同仁医院优势科室的发展实践为例，分享了医院在学科建设、人才培养、设备引进、流程优化等方面取得的成效，同时还介绍了医院创新开拓、差异化发展的宝贵经验。
南京明基医院院长于振坤在《人才、学科、学科群构建医教研运营四位一体运行模式》的报告中，介绍了南京明基医院近年发展情况，深度阐述了明确医院定位、搭建学科平台、紧跟政策要求在医院管理中的重要作用，并特别强调了平台科室、特色学科群打造的重要价值。
论坛最后，由泰康仙林鼓楼医院院长邹晓平带来题为《医院发展的战略定位和落地》的精彩分享。邹晓平院长介绍了泰康保险集团、泰康医疗、泰康仙林鼓楼医院一脉相承的战略体系，并拆解了战略落地的实施路径：坚定创建三甲；成为区域综合医疗第一；依托泰康战略，医险结合，做养医融合标杆。医院将通过为客户提供全生命周期的医养康宁无缝衔接的服务体系，打造长寿医疗的金字招牌。
此次年会的承办单位泰康仙林鼓楼医院是泰康保险集团旗下首家医教研一体化大型三级综合医院。医院总建筑面积33.4万平方米，规划床位近1400张，以建设长寿医院、打造“健康管理中心、国际医疗中心”为特色，重点规划消化医学、泌尿医学、神经医学、健康管理、老年医学五大医学中心。医院与毗邻的泰康之家·苏园组成泰康首个“医教研养康”五位一体的泰康仙林国际医养园，提供高品质一体化、无缝衔接的全生命周期医养康宁服务体系。
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