来源:王岗e家
按照区委巡察工作统一部署,2025年4月18日至7月17日,区委第二巡察组对王岗镇(街道)党(工)委及所辖村(社区)开展了常规巡察。2025年8月27日,区委第二巡察组向王岗镇(街道)党(工)委及所辖村(社区)现场反馈了巡察意见。现将反馈巡察情况予以公开。
一、巡察发现的主要问题
本轮巡察,发现问题共590个。其中,巡察镇(街道)发现“四个方面”存在问题57个;巡察村党组织发现“四个方面”存在问题257个;巡察社区党组织发现“三个方面”存在问题276个。
(一)聚焦贯彻落实党中央及省、市、区委决策部署不深入,推进乡村全面振兴不够有力
1.学习贯彻新思想新理念不深入。一是政治理论学习深度不够。二是执行“第一议题”制度不到位。党(工)委会开展“第一议题”学习少。三是理论学习中心组学习质量不高。学习内容多为传达会议精神,研讨发言多为表态性语言。四是专项整治工作开展不扎实。在农村“三资”管理等专项整治工作中,问题整改不到位。
2.开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育不到位。一是学习教育停留在表面。仅召开动员部署会开展学习教育活动,未及时指导村(社区)开展学习教育活动。二是学习教育覆盖面不足。未能结合社区党员特点进行分类指导,开展学习教育。三是对违规吃喝缺乏日常警示教育,没有广泛宣传违规吃喝方面的典型案例。
3.推动乡村全面振兴效果不明显。一是统筹产业布局能力不足,镇(街道)党(工)委对壮大农村集体经济缺少系统规划。二是发展特色农业主动性不强,没有充分发挥近郊优势。三是科技兴农宣传效果不明显。举办科技兴农宣讲助农活动频次低,形式单一。
4.基层综合治理能力不足。一是网格管理平台动态更新不及时。二是城市环境卫生整治有差距。三是物业监管机制有漏洞。
5.防范化解风险责任压得不实。一是信访维稳工作不到位。对重复信访化解缺乏长效机制,从根本上解决问题的手段和措施不够。二是安全隐患排查流于形式。部分村(社区)安全检查记录不完整,隐患排查和整改未做到闭环管理。
6.落实意识形态和保密工作责任制不到位。一是对意识形态工作抓实抓细不够,落实区委有关意识形态工作部署有差距。二是意识形态阵地管控有盲区。三是涉密人员管理不到位。四是电脑使用不规范。使用连接互联网的计算机登记涉密文件,存在安全隐患。五是硬件设施不完备。未按照保密要求设置涉密文件柜。
(二)履行全面从严治党主体责任不到位,整治群众身边不正之风和腐败问题力度不够
1.全面从严治党主体责任压得不实。一是党(工)委对全面从严治党工作不重视,党(工)委会议没有专题研究部署全面从严治党工作。二是警示教育不深入。警示教育内容和形式单一。三是履行“一岗双责”责任制有差距,没有将党风廉政建设工作与业务工作同部署同落实。
2.履行监督责任有缺失。一是日常监督覆盖面不全。对村(社区)干部的廉政教育以传达文件、会议学习等方式进行。二是纪检监察队伍专业能力不够。镇(街道)纪检监察工作人员主动发现问题和挖掘问题线索能力不足。三是廉洁文化宣传氛围不浓。辖区内廉洁文化资源挖掘不充分,没有形成全覆盖的宣传氛围。
3.重点领域廉洁风险防控有漏洞。一是财务制度执行不严格。二是非税收入收缴不及时。三是未履行结算评审程序。四是固定资产管理不到位。五是政府采购程序不规范。六是农业支持性保护补贴发放不规范。七是耕地地力保护补贴资金发放审核把关不严。八是党建和工会经费使用不当。
4.对农村集体“三资”监管不到位。一是财务公开敷衍,财务公开流于表面。二是村集体债务化解缓慢,镇政府对债务化解动态监管和催缴的力度不够。三是对村集体“三资”监管有漏洞。
(三)落实新时代党的组织路线不扎实,干部队伍和基层党组织建设有差距
1.领导班子自身建设有差距。一是对“一把手”缺乏有效监督,纪委同级监督不到位。二是民主生活会质量不高。批评和自我批评避重就轻,回避矛盾。三是违反“末位表态”制度。在重大事项讨论时,缺少讨论过程。四是“三重一大”决策制度执行不严格。
2.落实党建工作责任制不到位。一是主体责任未落实,重视不够。二是“三会一课”制度落实不到位,机关党支部“三会一课”记录不规范。三是抓基层党建工作力度不够。四是基层党建述职评议走形式。对村(社区)党组织书记抓基层党建述职评议考核工作不严肃。五是党员管理有漏洞。
3.选人用人和干部队伍建设有短板。一是干部梯队建设不够。二是村干部整体素质不高。三是干部动议集体讨论不充分。四是考察环节不规范。考察组成员直接参与民主推荐等环节。五是任前公示制度执行不严格。六是干部档案归档材料不规范。七是文书档案归档材料不规范。八是干部培养正向激励措施不完善。
(四)巡视巡察和审计反馈问题整改不够有力,成果运用不到位
1.对巡察整改重视不够。整改主体责任落得不实,没有将上一轮巡察和审计发现问题整改纳入日程,致使有的问题整改不彻底。
2.对农村“三资”管理问题监督整改不到位。镇政府每年通过政府采购指定审计事务所对各村进行经济责任审计,但对审计内容的精准性把关不严,对提出的问题没有监督各村认真整改。
3.整改工作不够彻底。对巡察和审计发现的有些问题虽已整改,但举一反三、全面起底复查整改力度不够。
二、表态发言情况
(一)提高政治站位,全面接受反馈问题及意见
对王岗而言,这次巡察是对其政治立场是否坚定、政治能力是否过硬、政治担当是否到位的全面考量。从反馈问题来看,根本在于在践行“两个维护”、贯彻党中央决策部署及落实区委工作要求方面存在差距。镇(街道)班子成员将带头主动认领,把自身、职责、工作与问题紧密结合,从思想源头剖析问题产生的缘由。
(二)坚持问题导向,全力抓好问题整改和落实
王岗镇(街道)将立即成立由镇(街道)党(工)委书记任组长的整改工作领导小组,对照巡察反馈的问题清单,逐条逐项梳理,制定“一问题一方案一责任人”的整改台账。对能立即解决的,明确一个月内拿出具体措施并整改到位;对需要长期整改的,细化阶段性目标,明确三个月内取得阶段性成效,年底前形成长效机制。
(三)注重成果转化,推动各项工作发展和提升
王岗镇(街道)党(工)委将以巡察整改为契机,把整改成效与当前重点工作紧密结合。针对民生服务领域存在的短板,加大投入力度,优化服务流程,切实解决群众“急难愁盼”;针对基层治理中的弱项,完善工作机制,提升治理效能和群众满意度。
巡察办主任,区委第二巡察组组长、副组长,区纪委监委第一纪检监察室 出席了反馈会议 。王岗镇全体班子成员及在编干 部、各村(社区)书记 列席了反馈会议 。
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