华州区柳枝镇：分类管理 建强基层党组织战斗堡垒

近年来，华州区柳枝镇根据党员类型特征，以科学分类为基础、精准管理为重点、作用发挥为目标，积极探索实施党员分类管理措施，切实把党员管起来、管到位，不断增强党员的身份意识、责任意识，有效推动党员先锋模范作用发挥，大大提升了党员队伍的凝聚力和战斗力。

“目标式”管理在职党员。对在职党员实行目标式管理，以“岗区队”创建为抓手，成立党员示范岗100个，设置党员责任区111个，组建党员先锋队21支。结合实际开展“我为群众办实事”实践 活动，推动在职党员主动担当作为，认真履职尽责，充分展示在职党员先锋模范形象，累计解决群众急难愁盼问题100余件。

“定岗式”管理无职党员。对无职党员实行定岗式管理，通过设岗定责、引导无职党员主动参与志愿服务活动。村（社区）党组织结合无职党员基本现状、服务意愿和群众关心的热点难点问题，通过支部按需设岗、党员申报选岗的程序，让无职党员主动认领岗位，引导其积极“上岗”，推动无职党员在乡村振兴、产业发展、基层治理一线强担当、勇作为。

“关爱式”管理年老体弱党员。对年老体弱党员实行关爱式管理，常态化开展“送学上门”“送温暖上门”等活动，让老弱党员有依靠。注重对年老体弱党员的心理关怀、保障落实、典型选树，用心用情做好各项服务保障工作。不断增强老党员荣誉感、归属感，充分利用春节、“七一”等重要节点走访慰问老党员，并为“光荣在党五十年”的老党员颁发纪念章。组建“五老”宣讲团，深入各村（社区），积极开展红色宣讲，激励老党员“发挥余热、老有所为”。

“帮扶式”管理困难党员。对困难党员实行帮扶式管理，认真落实党内关爱机制，定期开展慰问活动，让困难党员有 希望。积极落实党内关怀帮扶措施，建立结对帮扶机制，一对一、一对多”联系困难党员，积极落实“三上门”举措，认真听取意见建议，帮助困难党员解难纾困，切实做到教育管理全覆盖、关爱帮扶常态化。鼓励困难党员积极参与村（社区）治理活动，根据情况提供城乡低保、大病救助、就业培训等专项服务。

“跟踪式”管理流动党员。对流动党员实行跟踪式管理，用好“线上线下”两种教育方式，让流动党员有归宿。对流动党员建档立册、动态更新，定期通过电话、微信等方式了解其思想、工作、生活近况。同时依托“互联网+”，组建流动党员微信交流群，及时推送共产党员网、学习强国APP、华州先锋微信公众号等多种学习平台信息，建起流动党员日常学习“指尖课堂”，同时线下邮寄“红色包裹”，确保组织生活不断、教育管理不松。