扎克伯格计划重组AI团队：超级智能实验室拆成四个部门，考虑全面缩减规模

为了加速公司的AI（人工智能）开发，扎克伯格展开激进的内部改革。

当地时间8月19日，据外媒报道，Meta正在将其新成立的超级智能实验室（MSL）拆分为四个独立的部门，重新分配公司现有的大量AI部门员工。Meta最近聘用的新任首席AI官、Scale AI前CEO Alexandr Wang在一份内部备忘录中写道，新架构旨在帮助公司加速实现“超级智能”的目标：“超级智能即将到来，为了认真对待它，我们需要围绕其关键领域进行组织，包括研究、产品和基础设施。”

据介绍，MSL将被划分为四个部分：由Alexandr Wang领导的TBD Lab（名称待定），负责管理Meta旗下包括Llama在内的大语言模型；专注于长期研究项目的FAIR（基础人工智能研究），是公司内部运行超十年的AI研究实验室；由GitHub前CEO Nat Friedman领导的PAR（产品与应用研究），负责将模型与研究成果转化为面向消费者的产品；MSL基础设施团队由Meta副总裁Aparna Ramani领导，专注于支撑公司AI发展所需的基础设施建设。

这已经是Meta在六个月内第四次重组其AI团队，内部人士表示，这也将是近期的最后一次。据透露，一些高管将会在此次调整中离职。Meta正在考虑通过裁员或转岗等方式缩减整个AI部门的规模，近年来，该部门的员工人数已增至数千人。

同时，Meta也在积极探索使用第三方AI模型，包括运用其他开源模型，或从AI公司处获得闭源模型的使用授权。此前，另有报道称，Meta新的AI团队已开始讨论将下一个AI模型“封闭化”，并可能放弃Meta此前推迟发布的前沿模型Behemoth。

值得注意的是，在最新调整中，Meta今年5月刚成立的AGI基础研究团队（AGI Foundations Group）将被解散。Alexandr Wang表示，其负责人Ahmad Al-Dahle和Amir Frenkel将向他汇报，“专注于MSL的战略项目”。原AI产品部门负责人Connor Hayes也被调任，转而负责运营Meta的社交平台Threads。

近三个月以来，Meta在AI领域动作频频。今年6月，实行了重金挖角AI人才的计划之后，Meta的CEO马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）宣布成立超级智能实验室，将负责公司的AI工作，最终目标是实现“人人可用的个人超级智能”。

在7月发布的一封公开信中，扎克伯格进一步阐述了他对“个人超级智能”的理解，称这项前沿技术应当被用于“增强个人能力”，而非仅仅追求自动化和效率。扎克伯格表示：“过去几个月，我们开始看到AI系统出现自我改进的迹象，虽然进展缓慢，但是不可否认。超级智能的开发，也就是我们所说的在各个方面超越人类智能的AI，现在已经近在眼前。”

而在近日，美国密苏里州参议员乔什·霍利（Josh Hawley）和得克萨斯州总检察长肯·帕克斯顿（Ken Paxton）先后宣布将对Meta展开调查。有外媒报道称，Meta的内部文件显示其AI聊天机器人被允许与儿童进行“暧昧的”不当互动，并提供虚假医疗信息。

19日当天，Meta（Nasda：META）股价跌2.07%收于每股751.48美元。