七台河关于做好2025年度全市职称评审工作及有关问题的通知

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各区（县）人力资源和社会保障局，市直有关单位：

根据《关于做好2025 年度全省职称评审工作及有关问题的通知》（黑人社发〔2025〕8 号），现就做好2025年度全市职称评审工作及有关问题通知如下：

一、今年全市职称评审工作于8月启动，省评系列高级职称评审时间由省里统一安排（附件1），已经下放的高级职称评审时间由各评委会组建单位自行安排（高级职称评审时间须提前一周上报市人社局），初中级职称申报时间及有关要求具体见附件2，全市各部门涉及的初级职称定职，须将初级职称申报材料报送市级人社部门审核通过后制发证书。评审及结果确认工作应于2025年12月底前完成。参评人员所有申报材料认定截止日期为2025年8月31日，任职资格从2025年9月1日开始计算。

二、全市各部门要统筹指导所属事业单位研究制定“评聘结合”过渡办法，根据岗位管理核定的各层级专业技术岗位空额情况，合理确定推荐参评人员数量，有效解决待聘人员“存量”与待评人员“增量”问题，逐步实现事业单位职称“评聘结合”；高等院校、技师学院等自评直聘事业单位须严格按岗位空额评审，组织实施岗位聘用工作。

三、各职称评委会组建部门（单位）应持续加强专家库建设，按照《黑龙江省专业技术职务任职资格评审委员会管理办法》（黑人保发〔2010〕43号），认真做好评审专家库调整完善工作，前期入库评审专家数量不足、专业覆盖不全的评审委员会，要于今年8月底前及时更新补录评审专家，特别要对推荐的评委会主任、副主任人选进行严格把关。

四、用人单位及主管部门要健全职称推荐工作制度，严格执行职称政策公开、程序公开、结果公开、业绩成果在单位进行展示等规定，设立推荐评议组，评议组成员中一线专业技术人员不少于三分之二，同意票数须达到总票数三分之二以上，推荐人员名单须在本单位公示5个工作日以上，无异议的方可推荐。

五、持续巩固净化职称评审环境专项行动成效，用人单位、主管部门及评审委员会组建部门要认真履行审核把关职责，督促指导申报人全面、详实、准确填报《专业技术职务任职资格评审表》，对职称申报条件所涉及的学历、职称、职业资格、考核结果、岗位工资表、劳动合同，以及评审条件所涉及的课题、项目、奖项、专利、标准、论文、论著、证明等材料真实性严格审核，对存疑的材料重点甄别，确认造假的实行“一票否决”，记入职称评审失信库，3年内不得申报职称，并按规定对申报人及相关责任人追责问责。

六、探索实行全省高级职称评审结果线上备案，从今年开始，承接高级职称评审权限的部门应在评审结果确认公示结束后10个工作日内，通过“黑龙江省职称服务平台”将评审结果向省人社厅备案，职称备案结果将作为事业单位办理岗位聘用的必要条件。

七、各部门要严格执行《职称评审监管暂行办法》，严肃工作纪律，做好对申报人、评审专家、职称评审相关工作人员、评审单位、申报人所在单位的监督管理，加强职称评审诚信建设，畅通投诉举报渠道，主动接受社会监督，对反映的问题及时进行调查核实，对发现的违规违纪问题严肃处理，营造风清气正的评审环境。

以往政策与本通知不一致的，以本通知为准，其他未尽事宜按国家和我省规定执行。

附件：1.2025年度省评系列（专业）高级职称评审计划

2.2025年度职称评审申报有关要求.doc

3.各级人社部门和人才服务机构通讯录.doc

4.初级职称定职申报信息.xlsx

七台河市人力资源和社会保障局

2025年7月31日

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