2026年养老金还能继续调整吗？假如能继续调整，涨幅能达到2%吗？

2025年养老金的调整已经结束了，作为广大退休老人，非常关心的下一件事情，就是2026年，还会不会继续调整退休人员基本养老金的待遇呢？虽然说现在去考虑2026年养老金是否会调整，时间上确实有些为时尚早，因为2025年的调整刚刚结束，很多老人还沉浸在喜悦和欢乐中，但是有部分退休人员，已经想到了2026年养老金调整的问题。

如果2026年能够实现养老金的继续调整，最终养老金的涨幅会不会达到2%呢？我认为要通过以下这几个方面，来简单的给大家分析一下。

第1个方面，社保基金总体收大于支，累积结余不断提高

社保基金的整体的累积结余，已经接近于10万亿元，根据人社部第二季度新闻发布会当中明确指出，2025年6月底，累计社保基金的结余突破9.83万亿元，相对来讲这个家底还是非常厚的，也就是说社保基金总体是能够做到收入大于支出，也就能够保证我们养老金的调整，具备了一定的基础条件。

但究竟养老金是否能够继续调整，还要考虑其它这几个方面的因素，当然这个社保基金的累积结余是一个非常重要的因素，也是不能够去忽略的，因为毕竟退休人员养老金的发放，都是通过社保基金来给予发放的，能够做到累积结余不断的扩大，才是能够保证养老金，不断提高的根本动力和前提条件。

第2个方面，延迟退休实施，减轻了社保基金的支付压力

我们都知道2025年1月1日起，正式实施了渐进式法定延迟退休年龄改革，其中男性由过去的60周岁要延迟到63岁，女性由过去的50周岁延迟到55岁，女性干部由过去的55岁延迟到58岁。这也就意味着将来领取退休养老金的人口总数，会进一步的减少，而参加社保的人口总数，会进一步降低，是能够有效的充实社保基金的累计结余。

那么从这一方面来看，我认为2026年继续保证养老金。继续调整也有一定的可行性，毕竟延迟退休到明年开始，这个延迟的时间相对来说就会更长，比如说有些人最短，可能都需要延迟4~7个月左右的时间，那么在这样的背景因素下，也都能够充分说明，将来养老金继续调整还是有可行性的。

第3个方面，养老金的调整和物价水平，工资水平相挂钩

在社会保险法当中，都已经明确规定了养老金的调整，是跟所在地区的社会平均工资，包括物价水平相挂钩的，那么实际上我们看到每一年的统计数据，尤其是人均可支配收入水平，其实也会出现不断的调整这样的一个过程，在这样的背景下，充分说明2026年继续调整养老金的可能性，也是比较大的。

因为2026年社会平均工资，只要继续能够调整物价增长，只要不是一个负增长，大概率都会继续提高退休人员基本养老金的待遇，只是在调整比例方面可能。我认为原则上来讲想要超过2%，或者说达到2%还是有一定的困难。

综上所述

根据以上这几个方面，我们简单的分析了一下，2026年继续提高退休人员，基本养老金的可能性，目前来看还是希望比较大的，只不过我们每一年想要得知养老金是否会继续调整，还要等待官方的消息说明才能够判定这一点，一般情况下是由人社部下发，具体的调整通知才能够落实，比如说今年2025年的7月10日，人社部才下发了相关的具体调整通知，所以等到明年2026年，可能也是在这个时间段前后才能够公布。

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