北京
想辞职又不敢，五险一金断缴太麻烦！”这是不是很多职场人内心的纠结独白？五险一金作为职场人的重要保障，一旦断缴，影响可不小。
别担心，今天小编就来手把手教你，辞职后如何正确处理五险一金！
01无缝衔接下一份工作
小王最近跳槽到了心仪的公司，交接顺利，五险一金也完美过渡，同事们纷纷来取经。其实，同城无缝衔接五险一金真的不难！
一般来说，你可以在原公司缴纳社保之后再离职，也就是当月15号左右（不同公司时间可能有差异，建议提前和HR确认社保缴纳时间）。只要在下个月15号之前入职新公司，就能实现无缝衔接。哪怕是裸辞，只要一个月内找到新工作并顺利入职，五险一金也能稳稳接上。
离职后，原单位HR会将你的账户封存，新单位HR直接办理转移手续，继续缴纳就行。整个过程基本由HR操作，省心省力。当然，不同城市在细节上可能会有些差别，但同城正常跳槽，五险一金的接续还是很方便的。
02长时间未找到工作
但如果离职后，一个月以上都没找到合适的工作，五险一金断缴了怎么办？这也是不少人不敢裸辞、害怕突然被裁员的重要原因。
五险一金断缴，受影响最大的当属医疗保险。一旦断缴，生病就医时就无法享受医保报销，看病全得自掏腰包。
医保断缴的时间不同，所造成的影响也就不同，比如：
✅医保断缴之后，次月就不能享受医疗保险的报销待遇，看病只能自费；
✅3个月内续保，续保次月可以正常使用，且被视为连续参保；
✅超过3个月再续保有3—6个月等待期，等待期不能报销医保，且被视为重新参保，重新计算连续参保年限；
注意：医保累计交满25年后，就能享受终身医保待遇每个城市规定不同，想要享受终身医保的朋友们还是要关注下当地的政策，毕竟老了之后需求会更大；
总结：医保断缴影响比较大，建议不要断缴，累积缴纳25年后可享受终身医保。
此外，在一些一线城市，社保断缴还可能影响买房资格、车牌摇号、小孩上学等，有此类需求的用户要注意社保的续缴情况。
03没工作不用慌，自己也能交社保
如果真的找不到工作也别慌，有几种解决办法：
1、过渡期社保
在重新入职前，可以选择缴纳灵活就业人员社保，或者参加城乡居民社保作为过渡；条件允许的话，还可以配置商业医疗保险，给自己多一份保障。
2、社保机构交社保
对于外地人来说，离职后没有找到工作，个人无法缴纳职工社保时，可以通过正规专业的人力资源机构缴纳。
这种缴纳方式好处就是，包含五险一金，待遇保障齐全，符合一切跟社保有关的审核要求，同时也是工作、收入稳定的证明，有助于公积金等贷款审核。
【小豆网】作为正规专业的人力资源机构，专门服务于自由职业群体以及失业人群缴纳职工社保，不受户籍限制，全程用手机办理，操作清晰透明，同时能提供1对1深度服务，随时跟进办理进度。不用去社保局，省时又省心。
无论你是准备跳槽，还是正在纠结裸辞，都建议大家坚持缴纳，以此保证社保的连续性和自身权益。
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