北京
为有效破解灵活就业人员“找活难”和用工主体“招工急”的双向困境，促进更加充分、更高质量就业，6月25日，位于市主城区就业大市场内的池州市零工大市场正式投入运营，并同步举办了首场零工专场招聘会。这标志着该市在健全就业公共服务体系、服务新就业形态方面迈出了坚实一步。
线下招聘，火热开场
首场零工专场招聘会人气十足。现场吸引了餐饮服务、商超零售、物流配送、家政保洁、物业服务、养老护理等领域的25家用人单位进场揽才，提供了包括服务员、收银员、销售员、配送员、保洁员等在内的600余个灵活就业岗位。招聘会吸引了大量有灵活就业需求的劳动者，特别是大龄劳动者、高校毕业生、陪读家长、新业态从业者等群体前来咨询应聘。现场特设“零工快速对接通道”，据初步统计，招聘会现场达成就业意向50人。
直播带岗，云端求职
为创新服务形式、拓展对接渠道，本次招聘会同步开展了“直播带岗”活动。精心组织太平鸟服饰、平安人寿、星火家政、川中渝夫餐饮等10家企业HR化身“带岗主播”，通过镜头详细介绍企业情况、岗位需求、工作内容及薪资待遇。主播们与线上求职者实时互动，即时解答疑问，让岗位信息更加生动直观、触屏可及。直播活动打破了时空限制，吸引了大量未能亲临现场的求职者在线观看和参与，初步统计在线观看人次2.5万。
精准对接，服务升级
池州市零工大市场是市人社局围绕“一云一主五驿站”建设布局，聚焦非全日制用工、季节性用工、临时性用工等灵活就业需求，精心打造的公益性、专业化就业服务对接平台。市场以“即时快招”为核心，致力为零工人员和用工单位提供便捷、高效、规范的“一站式”服务。市场内设综合服务区、对接洽谈区、休息等候区、便民服务区等功能区域，配备了信息发布大屏，滚动更新各类零工、短工、兼职岗位信息。线上搭建“邻工集市”云平台，求职者可通过线上平台或现场登记，快速匹配适合的岗位。用工单位也能便捷发布用工需求，精准触达目标人群。工作人员现场提供政策解答、求职登记、岗位推荐、职业培训、劳动维权指引等全方位服务，有效解决零工市场信息不对称、对接效率低等问题。
零工大市场的建成启用，是落实就业优先战略、完善重点群体就业支持体系的重要举措，也是该市优化营商环境、服务经营主体用工的创新实践。下一步，市场将持续优化服务流程，丰富服务内容，强化数字赋能，动态收集和发布零工岗位信息，组织常态化专场对接活动，并积极宣传落实各项支持灵活就业的优惠政策，努力将零工大市场打造成灵活就业人员的“暖心港湾”和用工主体的“得力助手”，为促进该市高质量充分就业注入新动能。(李兰)
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