今天,被这张图惊呆了。
据说这是大学生找工作的场景,黑压压的一片,个个脸上表情凝重,有的低头看手机,有的目光呆滞地静坐着。从他们的脸上,看不到青春的朝气,看不到未来的希望。因为竞争太激烈了,他们谁都不能保证自己会一步步通关。
对此情景,有网友评论道,这是千人过独木桥;有网友疑问,毕业了就是这个状态吗?
还有网友指出,又清闲收入又高,福利待遇还好,社会地位又高,这种工作确实难找。
这就有点搞笑了。该网友说的这种工作应该是什么什么工作吧。
广大毕业生是不奢求这种工作的。
时下就业市场,更多的工作是不清闲,收入不高,福利待遇不好,社会待遇不高。
不然,双休的风也不会一直吹。
有网友指出,最近打开电视,连央视的康辉都出来支持双休了。
之所以会这样,肯定是因为双休执行不到位。
目前还有很多企业是上六休一,或者一个月只休息两天,甚至007、996,全年无休。
所以,在这个社会还是有很多人,没有时间休息,没有时间度假,没有时间陪家人,没有时间消费。
不过,相对于没有时间消费而言,更多的人是没有时间消费吧!
钱和时间有时就是一对矛盾,有些人有钱没时间,有些人有时间没钱,有钱和有时间的人才能消费。
比如那些退休的老人,就活得很滋润,拿着高高的退休金,到处跑到处逛,到处旅游。
反而,现在最苦最累的是年轻人、中年人,尤其是中年人,一旦失业,未来就渺茫了。
很多时候,连工作都难保,谁还敢奢求双休呢?
有广西南宁网友指出,谈双休都是体制内的。而民营企业绝大部分都是内卷的,利润根本撑不住双休,如果不能管控内卷,都是白扯。
另有网友透露,他们公司号称海工界黄埔军校,没有加班,只有自愿赶工。
还有重庆网友指出,不加班,一个人连吃碗方便面都是奢侈,如果有家室有孩子的,根本没有生存能力。
所以,如果条件是不加班4000,加班8000,相信很多人都愿意做牛马加班。
为啥呢?不是国人喜欢卷,而是大部分国人还在为生活奔波,甚至为生存奔波。
所以,很多时候加班是一种无奈。即便名义上实行双休,你也未必能双休。事情安排得多,手头工作做不完,到了节点交不出来,你就会自愿加班,因为不加班会被领导批评,会被领导穿小鞋,更重要的是,会被扣绩效。
或许这就是双休政策难以有效落实的原因。
对此,您又怎么看呢?欢迎在评论区留言和讨论。
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