个人简历:
中国人民大学商学院EMBA领导力导师
北京大学汇丰商学院客座教授
中国人民大学企业管理学硕士
中国科学院心理研究所心理学硕士
稻盛和夫经营研究中心盛和塾塾生
日本产业训练协会MTP版权认证导师
中国人力资源开发研究会特邀研究员
北大博雅-元培商学院领导力智库专家
领越领导力/情境领导力/4D领导力认证导师
擅长领域:
领导艺术职业素养管理技能
实战经验:
杨波老师,近二十年来历任日本三菱集团、中国远洋集团、美国通用电气(GE)等世界知名企业高管职位及高级企业顾问。历任项目经理、营销总监、区域总经理等职,多年的企业营销管理工作经历,具有丰富的团队领导实战经验,理论与实践积淀深厚。
多年为企业和高校提供教育培训与管理咨询/企业诊断期间,积累了丰富的实战管理经验,在领导力和组织管理领域,颇有建树。擅长从心理学的角度觉察人性,为企业的可持续发展提供了实际而有效的帮助,赢得了业界的高度赞誉和良好口碑。
主讲课程:
《领越领导力》
《情境领导力》
《4D领导力》
《组织执行力》
《教练型领导力》
《高效团队建设与管理》
《高效管理者核心能力提升》
《高效能人士的七个习惯》
《MTP中高层管理训练营》
《A数智时代领导力与组织赋能》
《激活组织活力一领导力密码》
授课风格:
授课深入浅出,善于把控现场气氛。语言幽默大气,通过经典案例、实战辅导将培训课程与案例融会贯通,运用情境模拟与教练引导技术,增强学员参与性互动性,帮助学员迅速达成改善和提升技能的目的,保证了课程实战性、实用性、实操性。
运用工具,实战落地。在培训过程中,指导学员运用和操作工具,帮助学员掌握真正的实战技能,引导学员培养良好的素质,使学员在运用中更自信、更积极、更有行动力,同时能够落实到实际工作中,从而有效地保证培训效果的持久性。
通过情境模拟的设计,结合管理过程中出现的实际问题,让学员参与分析、分组探讨,讲师引导与提炼;以学员为主,运用“感性+理性+互动”完美结合的呈现手法,让学员参与其中,在互动演练情境模拟的愉快氛围中总结、思考、反思、升华。
授课照片:
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