北京
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华尔街见闻
普华永道正在美国裁减约1500名员工，占其美国员工总数的2%。这一举措是应对历史性低员工流动率的结果，预示着专业服务行业可能面临更广泛的结构调整，咨询业务增长放缓的趋势正在延续。
英国《金融时报》援引知情人士透露，此次裁员人数占普华永道美国7.5万名员工的2%，主要集中在审计和税务部门。这一裁员决定是在经过数月的业务审查之后做出的。在此之前，普华永道已将数百名美国员工从冗余岗位调配至增长更快的部门。
据多位知情人士透露，受影响员工已于本周一和周二收到通知。部分员工通过微软Teams会议邀请邮件得知该消息，邮件标题标注为“时间敏感”。
被裁人员中不乏最近才加入普华永道的新员工。一位去年9月入职的员工表示：“我感到非常沮丧。大家对今天的裁员消息完全猝不及防。”另一位被裁员工表示：“我们中的一些人原本是要升职加薪的，结果现在却被裁了。
上述知情人士还称，由于员工流动率低，公司决定缩减校园招聘计划，但会履行已向去年的实习生发出的录用承诺，这些实习生预计将在今年稍晚入职。
普华永道发言人表示：
这是一个艰难的决定，我们在作出这一决定时非常谨慎、深思熟虑，并深知其对员工的影响。由于过去连续几年员工流动率异常低，我们不得不采取这一步
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