对付欺负你、打压你的人，用这3招就足够了

在生活中，难免会遇到欺负、打压你的人。

面对这样的情况，有些人选择直接对抗，还是有些人选择隐忍退让。

直接对抗，虽然可以避免进一步的伤害，但往往会导致冲突升级。

隐忍退让，可能会让对方觉得你软弱可欺，从而变本加厉地欺负你。

其实，对待欺负你的人，用这3招就既能让你赢得主动，又能更好地保护自己。

01 冷处理，以静制动

面对欺负，人的第一反应往往是愤怒和冲动，然而有时候冲动并不是解决问题的最好办法。

通过暂时的避让，不是胆小，是为了赢得尊重和解决问题的机会。

老李和老赵是多年的同事，老李性格沉稳，喜欢砖研，为公司解决了很多问题，领导也很喜欢他。

老赵有些嫉妒老李，时常说一些讽刺挖苦的话打压老李。

老李接了比较棘手的项目，经常加班赶项目。

一天老李又要加班，老赵在一旁说道：“老李又要加班呀，你能不能行，干不了就换人吧！你也不用加班加点地忙了。”

老李看了老赵一眼，理都没理他，继续工作。几天以后，老李顺利完成任务，得到了领导高度认可。

老李非常高兴，就请同事们喝奶茶，老赵又说：“花了那么长时间才取得一点成绩，就沾沾自喜，还请人喝茶呢！”

这回老李看都没看他一眼转身就离开了，同事们看他也跟看一个怪物一样，都纷纷离他远一点。

老李对老赵的冷嘲热讽选择避让，这种不仅赢得了领导的认可，还赢得同事们的尊重。

面对打压、欺负你的人，冷处理也是一种还击，那些打压你的人，终将会为自己的言行付出代价。

02 提升自己，让对手刮目相看

努力提升自己，用实际行动，告诉别人排挤你是错误的。

通过努力工作，取得非凡的成绩，让排挤你的人只能仰视你。

在电视剧《都挺好》中苏明玉曾经有一段这样的经历。

苏明玉刚做销售的时候，得罪了一位女上司，从此，女上司处处打压、欺负苏明玉。

苏明玉没有把这些打压放在心上，而是一头扎进工作中，努力跑业务、做业绩。

付出总有回报，苏明玉很快脱颖而出，一路升职加薪，成了女上司的上司，最后做到企业的副总。

当苏明玉站在成功的高处回首望去，那个曾经打压她的女上司只能仰视她的成就，再也没有能力对她打压了。

这也是对打压你的人最有利的反击，你把自己变成大象，而他还只是蚂蚁，他的叫嚣已经失去意义。

真正的强者，从不做无谓的反击，而是用实力让对手望而生畏。

03 精准打击，让对手无还击之力

如果有人欺负你，一定要精准抓住他的弱点。

俗话说：“大蛇打七寸”，只有打击对方的弱点，才能保护自己化解冲突。

朋友小陈大学毕业，来到一家公司实习，工作还不熟悉，做起事来就比别人慢。

同事老王还指使他干活，不是让他帮助买咖啡，就是帮他送材料。

这让小陈的工作速度变得更慢了，常常因为完不成工作，而加班。

老王还说风凉话：“就这点工作都做不完，你在咱们这恐怕干不下去了。”

小陈没有反击，暗暗下决心整治一下老王。这天，老王又让小陈买咖啡，恰巧领导经过，小陈赶紧起身往外走。

领导叫住他问：“这急匆匆干什么去？”小陈说：“老王让我给他买咖啡去。”领导：“自己的活还干不完，还管别人的事，让他自己去。”

随后，领导又把老王叫到一旁，严肃批评:“他熟悉工作流程，你不教他，反而让他买什么咖啡，以后你自己的事情自己处理。”

从此以后，老王再也不敢让小陈干私活了。

小陈反击恰到好处，既避免了冲突，又精准打击了老王的弱点，成功地解决了自己的困境。

一个人越弱小，身边欺负我们的人越多，我们不能一味忍让，要用智慧精准布局，才能让对方不敢越雷池半步。

俗话说：“人善被人欺，马善被人骑。”

我们即便是善良，也要自带锋芒，不能给别人有可乘之机。

当我们遇到不公平的对待时，我们要学会冷处理；努力提升自己；精准打击对方，让他们对你望而生畏。

面对打击、欺负我们的人，我们要冷静布局，实力反击，让我们的善良也有锋芒，不可随意侵犯。

作者简介：微凉如梦，喜欢文学，希望用文字来表达诗和远方

平台简介：

顾一宸，青年作家，专注于情感治愈和励志分享，写暖床故事，泼酸辣鸡汤。

著有《如果觉得委屈就成为你想要的光》《我与你的惊喜是刚刚好的相遇》《管他努力有没有回报，拼过才是人生》《写作变现：新媒体爆款高效进阶》等书。

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