钱塘区青少年宫招聘编外工作人员

因工作需要，杭州市钱塘区青少年宫面向社会公开招聘编外工作人员2名，招聘岗位均采用劳务派遣的方式，与劳务公司签订劳动合同。现就招聘事项公告如下：

01

报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，团结合作，具有良好的思想品德和职业道德。

（二）具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能等条件。

（三）年龄在1989年4月1日以后出生。

（四）具有适应岗位要求的身体条件和本公告规定的其他条件。

（五）户籍不限。

（六）凡有下列情形之一者，不宜应聘：

1.参照公务员招录资格条件，具有《公务员录用考察办法(试行)》规定不得确定为录用人选情形的人员。

2.在各级公务员考录、企事业单位招聘中曾被认定有舞弊等违纪行为的人员。

3.因犯罪受过刑事处罚的；

4.被开除中国共产党党籍的；

5.被开除公职的；

6.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;

7.法律法规规定不得报考的其他情形的。

8.报考人员在所报考单位和主管部门有近亲属关系的，需主动向所报考单位的主管部门报告，且不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。有关规定按照《事业单位人事管理回避规定》执行。

02

招聘需求

03

招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2025年4月10日9：00-2025年4月25日17：00止，逾期不再接受报名。

2.报名方式：采用网络报名形式，个人扫描下方二维码在线填写报名信息，并且将身份证、学历学位证书(应届生提供就业推荐表)、一寸彩色免冠证件照1张和《杭州市钱塘区青少年宫编外教师报名表》（见附件,请自行下载并如实填写，表格需手写签名）及相关证明材料扫描件（PDF格式）作为附件进行上传。

3.报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意报名的，给予取消报考资格且按相关规定予以处理。

（二）资格审查

经审核符合报名资格条件的，发放准考证。资格审查合格人数不得低于招聘计划人数的3倍，不到规定比例的，取消或核减招聘计划。

（三）考试

流程包括为面谈、笔试与面试。面谈成绩满分为100分，笔试成绩满分为100分。笔试科目一门，考试形式为闭卷考试。面谈、笔试结束后，按笔试成绩的40%和面谈成绩的60%相加，根据成绩从高分到低分按招聘计划人数1：3的比例确定面试对象(出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象)。

面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者直接淘汰。总成绩相同情况下，面试成绩高者排位在前。

应聘人员凭身份证、准考证参加考试，考试时间、地点另行通知。

（四）体检与考察

面试结束后在面试成绩合格人员中，按照总成绩从高分到低分按1:1比例确定体检对象。体检与考察由招聘单位组织实施。体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。体检费用个人自理。考生如患有不能胜任工作的器质性疾病、精神疾病等疾病的，应向体检医生说明，如隐瞒不报，一经发现，不予录取或解除劳动合同。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。考察参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）执行。

（五）公示及聘用

招聘单位根据体检和考察结果择优确定拟聘用人员，拟录用人员名单将在杭州市钱塘区青少年宫官网进行公示。经公示无异议的，在公示结束后，办理相关手续，签订劳动合同。录用人员按《劳动合同法》约定试用期，试用期满经考核不合格的，解除劳动合同。劳动合同期满后，根据工作需要和本人工作表现，确定是否续签和终止劳动合同。

2025年普通高校应届毕业生须于2025年8月30日前取得毕业证书。不能在上述规定时间提供报考所需的学历证书等相关证明文件及其他材料的，原则上取消聘用资格。

附件：

1杭州市钱塘区青少年宫编外工作人员报名表.docx

2杭州市钱塘区青少年宫编外工作人员招聘报名所需材料清单.docx

杭州市钱塘区青少年宫

2025年4月10日

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编辑 | 钱塘小快

责编 | 如意

来源 | 大浙直聘