月薪超8000元招不到人？足疗按摩行业面临用工缺口较大问题

春节过后，各地企业开工复产，用工需求也日益旺盛，尤其是足疗按摩行业，仍面临用工缺口较大问题。记者走访市场了解到，尽管每月工资在8000元以上，但还是出现招人难的现状。在西安，郑远元修脚连锁机构大家并不陌生，截至目前，郑远元专业修脚房已在全国开出9000多家门店，门店面积几十平米，是小店连锁化的典型，2024年员工月平均工资达8292元。

包车包专列让员工尽快返岗

远元集团陕西分公司大区经理秦昌福介绍，每年春节过后都是门店生意很好的时候，因为技师回家过年休假、新店拓展、顾客量回升等原因，会出现人员紧缺。为此，远元集团每年都会包车包专列让员工尽快返岗，但不能满足每个门店的需求。

从工资待遇来看，在西安，每位技师平均一天能接待8-10位客人，入职四五个月的新技师每月工资可在8000元左右，入职数年左右的老技师工资可在13000元以上，只要按摩手法好，干得多赚得也多。

记者在BOSS直聘上看到，郑远元雁塔区某店的招聘中，招聘条件可以学历、专业、年龄不限，有无同行工作经验均可，只需要提供岗前培训。在薪资范围为8000-13000元，多劳多得。员工还可享有门店股权分红，每月获得门店利润分红，同时享有全勤奖、工龄奖、交通补贴、食宿全包等福利。秦昌福坦言，即便如此，招人还是难，目前，郑远元多数门店都在招聘中。

80后的高许平是陕西安康人，2016年进入郑远元从事修脚行业，高许平说，十个修脚师傅里面有九个都是陕西人，而九个陕西人里面有八个都是安康人，而紫阳县因修脚让大家致富，从单一品牌的创业到政府支持后迅速发展。高许平说，今年已经是他在郑元远工作的第十个年头，在这个行业，手法很重要，回头客会越来越多。不善言辞的高许平在采访中略显拘束，但说到每月上万元的工资，他非常满足。

数据显示，截至2024年，紫阳县发展修脚足浴企业130多家，开办门店超2.3万余家，累计带动就业超过20万人。秦昌福说，用工市场缺乏的是专业技能人才，而人才的培养需要完善的培训和丰富的实践。越老越吃香，在这个行业非常明显。

将线下服务体验延伸到线上平台

记者在采访间隙，发现来洗脚的顾客不再是老年群体，年轻人在修脚店放松一下非常常见。秦昌福说，过去，街边的修脚店曾因为老土过时的装修和门口张贴的解决灰指甲问题广告，让年轻人敬而远之。近两年修脚店画风突变，开始做起年轻人的生意。

2024年6月，郑远元与美团休闲玩乐达成战略合作，全面打通线上线下会员服务体系。记者在美团搜索发现，在离记者三公里范围内，共有16家郑远元专业修脚房，单次修脚无按摩年销售达74.1万件，中式足疗二合一泡脚+肩颈背按摩、草本足浴小桶泡是卖得最好的套餐。

远元集团董事长兼总裁郑远元说，与美团深化合作，希望给到消费者更好的休闲放松体验。远元集团将线下服务体验延伸到线上平台，实现线上线下双店并驱发展，以更好服务年轻一代消费者。目前，美团等线上门店已成为远元集团积累数字资产、实现持续增长的首要线上阵地，在美团上的销售额，也从刚开始的几千万元迅速攀升至数亿元规模。

同时，2022年，“郑氏传统修脚术”正式被列为陕西省第七批非物质文化遗产，脚部修护术手艺获得越来越多消费者的认可，希望通过就业带动行业发展，为消费者提供更好服务，足疗按摩行业是一门“小手艺”，亦是“大产业”。（记者 王媚 余慧敏）