“培带练赛”助外来工变身“牙刷工匠”

中工网讯 近日，2024年度江苏省劳务品牌认定名单公布，扬州生态科技新城“杭集牙刷制造工匠”劳务品牌入选。

杭集是“中国牙刷之都”和“中国酒店日用品之都”。目前，在杭集从事牙刷生产的工人超过5万人，其中农民工占比74%。近年来，随着牙刷生产从手工操作向机械化、智能化、数字化方向发展，对操作工人的技能水平提出了新的更高要求。为此，扬州市生态科技新城按照“一县多品、一品一策”的建设思路，积极构建“党委领导、政府主导、工会牵头、人社协同、企业参与”的牙刷行业产业工人队伍建设改革工作格局，通过“规范培、名师带、实战练、全员赛”等举措打造“杭集牙刷制造工匠”劳务品牌。

围绕打造“高素质技能人才”的要求，扬州市生态科技新城坚持以就业为导向，积极构建“劳务品牌+技能培训+就业创业”工作体系，大力实施“技能兴杭”行动，依托培训机构、行业协会和重点企业等培训主体精准设置技能培训课程，分层次、逐阶梯加强技能人才培养。每年开展注塑工、植毛工、磨毛工、研发员等技能培训4000余人次，政府发放技能提升补贴39.9万元，推动品牌建设和技能培训协同发展。

同时，他们强化劳模、技师创新工作室建设，发挥名师技能优势，积极构建“班组精品课堂—新工艺培训—师带徒培养—创新工作室提升”阶梯培养体系。两面针江苏实业有限公司总经理兰进，不仅是牙刷制造业的大工匠也是扬州市劳动模范。他充分利用劳模创新工作室平台开展操作工技能培训，由技能骨干牵头在一线班组开展以牙刷研发为主的实用技能小课堂，对技能基础好、学技热情高的青年员工，优选有经验的技师进行师带徒“一对一”培养。

为了给外来工打造学技能、练本领的平台，杭集牙刷集聚区建有多个集“培训、鉴定、技能竞赛”三位一体的规范化、信息化、实战化技能操作场地，覆盖牙刷生产全部工种。去年以来，随着信息化建设推进，人社部门还建设了云上练兵平台，工会开设了义工教授网上教学专区，定期上传技能培训课程和技能操作视频，方便员工随时随地开展技能学习。目前，扬州生态科技新城杭集牙刷生产企业技能人才占比超过50%。

区镇两级工会和人社部门每年开展多层次、多工种的牙刷制造技能竞赛活动，推动牙刷操作工技能竞赛由“精英赛”向“全员赛”转型，将竞赛与技术技能展示交流、职业资格证书领取相结合，提高员工学技能、强本领、增收入的积极性。有关部门深化院校企地合作，与江南大学、中国日化院等高校和科研机构合作共建双都产业研究院，与云顶公司协同打造口腔健康数字科技馆，与扬州大学合作共建高端日化产业学院，让牙刷制造技能人才脱颖而出。目前，杭集拥有牙刷制造技能人才10564人，其中高技能人才近千人。

（江苏工人报 王槐艾）

来源：中工网