分享发展红利 提振投资信心 上市险企陆续派发2023年度红利

近日，5家A股上市险企已逐渐开始派发2023年度分红。根据派发公告和利润分配方案，上市险企将合计派发2023年度红利超750亿元，分红比例均超30%。

已发现金红利200多亿

目前，中国人寿、中国太保均已发放2023年度现金红利。中国人寿A股每股派发0.43元（含税），合计派发121.54亿元（含税），发放日为7月11日。中国太保以方案实施前公司总股本96.2亿股为基数，每股派发1.02元（含税），合计派发98.13亿元，发放日为7月12日。

此外，其他上市险企2023年度分红方案均已获股东大会同意。具体来看，中国人保按已发行股份442.24亿股计算，拟向全体股东派发现金股利每10股1.56元（含税），共计68.99亿元。

中国平安股息派发总额预计271.61亿元，拟每股派发1.5元，暂定发放日为7月26日。加上2023年10月发放的中期现金红利，中国平安全年派发股息每股现金2.43元，合计分红超440亿元。同时，中国平安2023年归母净利润为856.65亿元，拟分配利润占比约为51.37%。

新华保险拟向全体股东派发2023年度现金股利每股0.85元，共计26.52亿元，占归母净利润的比例为30.4%。

整体来看，2023年度，5家上市险企拟派发现金红利合计超750亿元，比2022年度增长超20%。同时，上市险企均维持30%以上的分红比例，其中，中国人寿、中国平安现金分红比例分别为58%、51.37%。

相继实施中期分红

在派发2023年度分红的同时，中期分红也受到业内关注。在上市险企中，中国平安已实行多年中期分红，新华保险、中国人保则在今年相继拟定实施。

5月，新华保险决定将实施2024年度中期分红派息，股息总额占半年度归母净利润的比例不高于30%。这是4月12日新“国九条”发布后，首家跟进“一年多次分红”的上市险企。

6月，中国人保发布关于2024年拟实施中期分红的自愿性公告称，为进一步增强现金分红的稳定性、持续性和可预期性，增加现金分红频次，使广大投资者及时分享公司发展红利，增强获得感，拟于2024年实施中期分红。

6月，中国人寿表示，在具有可供分配利润的条件下向全体股东派发中期现金股利，股利总额占半年度归母净利润的比例不超过30%。

业内观点认为，跟进中期分红有望提振投资者信心，也有助于提升公司市值水平，利于未来的融资战略。

方正证券研报表示，保险公司中期分红有利于平滑投资者现金流、增强投资者获得感，不仅能够提高投资者的现金流稳定性，还能吸引更多长期投资者，对公司长远发展具有积极意义。

此外，实施中期分红也让保险公司面临平衡短期回报和长期发展的挑战。新华保险此前表示，公司重视给予投资者合理投资回报，同时兼顾长远利益、全体股东整体利益及公司可持续发展。中国人保也表示，后续将综合考虑利润水平、股东回报、偿付能力等因素制定具体的中期分红方案。

本文源自：中国银行保险报